| 27.04.18

А теперь подводим итоги: 1. Что вы хотите от компании в которой директор по развитию - жена директора и собственника, финансовый - жена друга и прочие подруги, зятья, плямянники и незаконнорожденные. 2. Зарплата в черную. Поэтому оговоренную сумму платят только когда работаешь. Отпуск и больничный это твои проблемы. 3. Долго работают только те, кто научился самостоятельно зарабатывать в компании. Надо или пахать как конь и молча все терпеть (это оплачивается). Но режим очень жесткий. Или левачить, а возможностей полно. Ловят и сразу выгоняют по тихому - ворон ворону, как говорится. 4. У руководителей одна отчетность перед всеми и всями, с персоналом работать некогда. Бухгалтерия царствует и всех попинывает - отчетность... 5. В городе все уже знают о реале. Подавляющая масса это кто 2-3 месяца посмотрел и навинтил. 6. Рост есть - только принцип другой - нормальный ушел, заменить некем, снизу поднимают (бухгалтерия, кредитный, сервис). 7. Планы выполнимые только в результате стихийных бедствий (обвал рубля и подобное). Обучение на самом же деле за свой счет - подписываешь учебный договор и становишься должен денег... 8. В сервисе держатся так как левые ТО, запчасти и прочее. Постоянно попадаются гарантийщики, допщики, запчастисты, но последнее время всем прощают. 9. Корпоративы за свой счет для всех. Не важно идешь на него или нет - оплачиваешь по-любому. 10. Чрезвычайно мстительны!

Ди | 27.04.18

Корпоративы за свой счет для всех. Не важно идешь на него или нет - оплачиваешь по-любому. Неплохо )) Такого я еще не слышала, рассмешили !