| 27.04.18

Устроился в компанию с юридическим названием ООО "Техноград", сеть магазинов электроники "Техношок". Собеседование провёл лично директор магазина, всё доходчиво и быстро объяснил, сказал какая работа интересная и высокомотивированная... Пообещал з.п. в первый месяц 30 тыс.р. на руки, а со второго ещё + некий процент с продаж к этим 30-ти. После разговора с директором пошёл на оформление в отдел кадров, где подписал трудовой договор. И тут начались первые "моменты", а именно: оклад всего 8 тыс. р. и ни копейкой больше, на мой вопрос "А почему только 8, где обещанные 30?", мне милая женщина HR ответила, мол "Остальное в конверте". Ладно, думаю окей... посмотрю что дальше. А дальше, как говорится, больше! Прошёл месяц, а з.п. накапало 8 тыс. минус налог и того... посчитайте сами. В этот самый месяц, когда я добросовестно выполнял свои рабочие обязанности, было настолько "тухло" и скучно в магазине, что уж лучше работать в KFC, честное слово! На этом наши трудовые отношения закончились и с улыбкой мы попрощались! =)

BoloA | 27.04.18

Постоянно нарушают Трудовой кодекс,заставляют работать в свои выходные,при графике 4/2 по 12часов. Причем переработки не оплачивают, не оплачивают учебный отпуск.