Очень бедная и примитивная компания. Не соблюдение условий договора! Заработную плату задерживают более чем на 2-3 месяца. Зарплату обещают каждую неделю. Обещают много, а на деле ни копейки. Очень сильно подставляют.
Трудовой договор, неоформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя. ПРИ ФАКТИЧЕСКОМ ДОПУЩЕНИИ работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее ТРЁХ РАБОЧИХ ДНЕЙ со дня фактического допущения работника к работе.
Написать комментарий
Добавить отзыв о работодателе
Ваш отзыв добавлен и будет опубликован после модерации.