| 27.04.18

При устройстве на работу, заключали трудовой договор, по которому, я работаю испытательный срок (срок зависит от желания работодателя), после этого срока работаю уже официально с записью в трудовой книжке. УСЛОВИЯ: 1. При трудоустройстве трудовой договор на руки его не выдают. 2. Зарплата не фиксирована, а зависит от того сколько ты продал, от этой суммы некоторый % - твой. 3. Ты должен отработать не менее месяца, иначе сколько бы ты не "наторговал", если ты уволился раньше, то останешься с "0". 4. Работа с 10.00 до 20.00. Перерыва на обед вообще нет. ИТОГО: Отработав 11 рабочих дней (из которых 2 были выходными) и сделав продажи не хуже уровня других продавцов, при увольнении мне отдали трудовую книжку и ВСЕ... Отработано 11 дней даже не за "СПАСИБО"!!!