| 27.04.18

Местоположение. БАРДАК! Руководство витает в облаках, тогда как фирма уже больше похожа на Титаник. Чёрно-серая зп - это значит 6-12 тысяч на карточку, а остальное когда-нибудь потом...может быть..но в основном, частями в течении нескольких месяцев. Таким образом долги по зарплате у ВСЕХ сотрудников составляют от 40 до 100 и даже до 200 тысяч рублей...а у старых сотрудников, по их словам, даже выше. Никакой индексации зарплат и никакого соцпакета. Этого точно не будет. Взамен расчет системы окладов и вознаграждений может меняться по прихоти руководства как угодно и даже по нескольку раз в год. Почему люди не уходят? Их шантажирует руководство грозя не выплатить ничего или произвести расчёт из учета 6 тысяч рублей в месяц. Таким образом имеем беспредел со стороны руководства.

Наталья Шапран | 27.04.18

Спасибо за отзывы!!! Как бы мы еще могли узнать мнение сотрудника, как не на этой площадке и после его увольнения!!! Спасибо Вам ушедшие от нас сотрудники, у нас остаются те кто готов работать и развиваться вместе с компанией, те кто живут здесь и сейчас, а именно в РФ со всеми реалиями, которые происходят в нашей стране. Людям которые хотят себя "дорого продать" и по итогу не дают ожидаемых от них результатов, не оправдывают те деньги которые "за них заплатили" именно Вы наши дорогие не довольные условиями работы и покидаете нашу компанию. Надеемся что Вы найдете свое место под солнцем и будете оценены так, как Вы себя видите. Совет лично от меня: вместо развития эпистолярных навыков попробуйте работать с душой, знаниями и профессионально. С наилучшими пожеланиями, Директор по персоналу ООО "ТД "ПАКВЕРК". Ваша Наташа)))

Ваша Глаша | 27.04.18

Наташа, не нужно строить хорошую мину при плохой игре. В отличии от тебя, Наташа, мы не пропадали в курилке, не хихикали с Лапшиным и в общем-то работали. Факт в том, что всех уволенных КИНУЛИ НА ДЕНЬГИ. В этом весь Пакверк и вся ты, Наташа. Ладно бы уволились одни лоботрясы, Наташа. Дык ведь нет. Все со стажем и все хорошо работали. Лапшин взял ГРЕХ НА ДУШУ, Наташа. У него там икона висит и свечки он жжёт за своё здоровье. Поможет ли это ему?

Ваша Глаша | 27.04.18

Как у тебя вообще хватает наглости что-то говорить? У бывшего менеджера отдела продаж, проданной компании, которую выкинул прошлый работодатель? Ты сейчас "Директор по персоналу", компании, в которой меньше 10 человек. Что хорошего ты сделала для Пакверка? С твоим приходом компания ушла в штопор.

Вася | 27.04.18

не Компания а бордель. обещают золотые горы, чуть ли не желание возникает бежать за тележкой чтоб зарплату домой возить, а в грустной реальности не получаешь не х.., в общем ничего толком не получаешь. не золотых гор не медных копеек, Амбиции много а результата ноль. у хозяина несколько компании между которыми он бегает, а работники за ним и просят зарплату))) а кто уже потерял надежду и не помнит зачем ходит на работу! В общем остерегайтесь! но если есть желание поработать бесплатно то ... в добрый путь!

АНОНИМ | 27.04.18

Среди наших клиентов есть и индивидуальные предприниматели, и такие гиганты рынка как: "Связной" "Адидас" "Вимм-Билль-Данн" "Автоматические ворота" "Депо Компьютерс" Компания "1С" "Нестле" "Главпродукт" "Ратибор" "Лютик" Консервный холдинг "Помидорпром" "Скит" Балтийская промышленная компания (Пивоваренный завод "Вена") Смоленское пиво "Ржевпиво" Курская масложировая компания Арт и дизайн Компания "Ампир-Декор" Компания Желдорпресс "Мистраль" и многие другие. Если это на самом деле так, то почему предприятие сидит в минусе? Оно стало абсолютно убыточным и генеральный директор зарплату не платит сотрудникам!!! Обложен долгами со всех сторон и тупо тянет время, боясь потерять остатки былого ...