| 27.04.18

Компания имеет численность 15 человек. Но, как заверяет увеличивает штаты. Но судите сами: https://www.youtube.com/channel/UCSqpfjrH_XWgYjZH85hPbNA/featured Как видете они поставили на "поток" набор "кадров". Количество потоков за такой период времени зашкаливает и это ни по одному человеку. Это не сетевуха, это что но новое. Не удивлюсь, что все эти люди работают там эти два месяца на испытательном сроке за копейки, а потом им говорят стандартное "не прошли". Короче хотите быть дешевой раб силой, добро пожаловать!

Евгения | 27.04.18

Групповое собеседование намного интереснее, чем просто собеседование, это мотивирует себя показать. Раньше это преодоление себя было, сейчас же я уже научилась увереннее выступать, то есть для меня это просто как конференция, меня привлекают групповые собеседования, это всегда интереснее. Если честно я проходила до этого групповые собеседования, но это мне показалось самое интересное. Плюсы, что в игровой форме, это очень классно, дружеская атмосфера, от вас нет негатива никакого, вы располагаете к себе. Минусы даже не могу сказать, явных минусов в собеседовании не наблюдала.

Евгения | 27.04.18

Групповое собеседование намного интереснее, чем просто собеседование, это мотивирует себя показать. Раньше это преодоление себя было, сейчас же я уже научилась увереннее выступать, то есть для меня это просто как конференция, меня привлекают групповые собеседования, это всегда интереснее. Если честно я проходила до этого групповые собеседования, но это мне показалось самое интересное. Плюсы, что в игровой форме, это очень классно, дружеская атмосфера, от вас нет негатива никакого, вы располагаете к себе. Минусы даже не могу сказать, явных минусов в собеседовании не наблюдала.

Эльмира | 27.04.18

Пришла на собеседование потому что стабильная компания, понимаю, что сильный отбор и момент соперничества мне очень интересен. Я люблю результат и всегда иметь конкурентов. Очень интересно, когда тебя выделят среди них. Собеседование было для меня тяжелым, первый раз такое. Очень интересно на самом деле, я всегда стремлюсь к победе, очень интересная работа и в-третьих для меня самое интересное – это общение с людьми, я люблю продажи и не люблю окладную часть, мне нужно чтобы не было потолка, то есть чтобы компания давала мотивацию. Минусы собеседования, что мы немножко теоретически не ознакомлены и мало времени чтобы изучить это. Плюсы – во-первых задания конкретные, нет ничего длительного ненужного, все по сути, заставляет нас сразу собраться, собрать мысли в кулак и окунуться в ту ситуацию, понять суть работы. Сразу понятно – смогу не смогу работать.

Ксения | 27.04.18

Честно говоря, я вообще первый раз на групповом собеседовании. Вообще мне сама по себе компания понравилась, я проанализировала себя, что я искала до этого – все не подходило мне, а у вас понравилось, интересно очень. Собеседование не было тяжелым и сразу был виден процесс работы, сразу отсеиваются люди, сразу видно кто на что способен.

Гульшат | 27.04.18

На групповом собеседовании можно более лучше себя показать, нежели на индивидуальном. На групповом собеседовании как в жизни, это не как игра, а по максимуму отдаешь все свои силы, таланты можешь выявить. Так как я всегда выступала в университете и для меня это легче чем для других. Процентов на 50 оно для меня было тяжелым, но я всегда учусь, я занимаюсь самообразованием, поэтому осталась до конца. Минусов никаких не вижу, только плюсы.

XXX | 27.04.18

"Приглашение будет высылаться Вам 1 раз в неделю в течении одного месяца. Это сделано для того чтобы Вы смогли выбрать удобное для Вас время и прийти к нам на собеседование. Ждем Вас каждую среду в 19.00. До встречи!" и так уже пол года, каждую неделю шлют. Однажды я всё же пришел на групповое собеседование. Опросник и по ситуации - игры)) Пишут на камеру. Кому это нужно ХЗ, больше похоже на маркетинговое исследование, а не подбор кадров. Не тратьте свое время.