| 27.04.18

1.Требования выполнения работы не оговоренной в контракте под угрозой лишения части зарплаты. 2.Незаконные штрафы каждый месяц ко всем работникам кулинарии. 3.Требования выполнения работы за двух - трёх сотрудников и при том если не успевали делать всю работу , то налагался штраф и не оплата за этот труд. 4.Текучка кадров- постоянно новые работники работали по договору подряду. 5.Обман по зарплате: после испытательного срока или продления контракта -занижение зарплаты. 6 Отношение к людям как к рабам и издевательства ( чтобы посетить туалет поварам требовалось идти к охране и пробиваться или записываться в журнале.