| 27.04.18

Здравствуйте!Хочу написать об этой компании потому что не хочу чтобы туда люди шли и натыкались на всю некомпетентность этой компании.Во-первых,вас заставят работать до 7-9 вечера то есть по 12 часов в сутки,во-вторых как правило там все не проходят испытательный срок всем после 3-х проработанных месяцев просто напросто неподписывают трудовой договор.Я туда устроилась ассистентом категорийного менеджераи сам категорийщик либо байер просто напросто выживает из коллектива(всячески обзывает,дает огромный фронт работы после 18.00-вобщем кошмар).

Ирина Золотарева | 27.04.18

Спасибо компании БИЛЛА за то,что показала пример компании в которой никогда больше работать не буду.Рабовладение отменили в 1888 году.Трудовой инспекции на заметку.

Ангелина | 27.04.18

Когда я начала говорить управляющей какие права я имею, сколько часов должна работать и что имею полное право сходить на обед, так на это она при всех покупателях начала орать на меня всеми нецензурными словами, я прихожу на работу в 5.00 утра а выпускает она меня только в 5 вечера, да и то с большим трудом.. Когда я обратилась к юристу сразу все пошло правильно, даже не уволила... но на других так и орет при всех покупателях, а потом говорит, почему снижается выручка, да потому что никто не хочет туда идти......... А тех людей вообще засаживает, кто молчит, или же за спиной говорит.... Один раз работала месяц с 2 мя выходными, обещали, что заплатят, потом не заплатили, и выходными не дали, даже листок зарплатный недали, не только мне а всему персоналу. Когда позвонили в офис, там сказали, что мол спрашивайте у управляющей, она заполняла табель, а в офисе по нему расчитывают. Короче говоря одна ложь в Билла, да обман, заставляют работать не 8 часов, как положено, а 12-13, а когда отпуск положен, ссылаются на производственную необходимость. Хотя по закону должны не ссылаться, а предоставить отпуск, а если не предостовляют 1 отпуск, то нужно срочно обратится к юристу, они не имеют право не дать вам отпуск, даже если вы сами захотите работать в свой отпуск и напишите заявление, то вы не будите отвечать перед трудовой инспекцией, а отвечать управляющему магазином, иначе если вам не предоставят отпуск оплачиваемый, то с управляющего взимается штраф трудовой инспекцией в размере от 30-до 50 тысяч рублей!!!! Так что будьте внимательны к законам, особенно к ньюансам, под ними.... Читайте и узнавайте, всегда пригодится..)))) Удачи всем!!! С Наступающим Новым Годом!!!!!!!!!!!!!!!!!

Аноним | 27.04.18

Артур: Да, это правда!!!!!Категорийные менеджеры называют ассистентов тупоголовыми,и в своих кругах называют "уборщиками" за ними((((

Артур | 27.04.18

Я ещё слышал, что там свободно разговаривают с низшим персоналом матом, и не берут на работу тех, кто может за себя постоять или имеет крышу