| 27.04.18

Перешел в эту помойку-ОМС после поглощения другой фирмы. Договор оформлен на полставки - 6 тыр. руб. - чтобы платить налог минимально, вся зарплата - в конвертах, выдается как попало и как получится. По старой работе числилось как минимум 26 дней неотгуленного отпуска при окладе в 20 тыр (-13% подоходного) рассчитали компенсацию около 10 тыр., т.е. где-то половину. Про профкачества персонала не говорю - их просто нет. Работают в основном приезжие-хохлы и т.п., согласные на все, все ходят дерганые, нервные. постоянные ссоры и дрязги между отделами. Советую никому - ни ЮЛ, ни ФЛ не иметь дело с таким дерьмом

анатолий | 27.04.18

Управляющая Диана жрет козявки при присутствии всех клиентов!!!!!Мы больше ни ногой туда

А | 27.04.18

Три дня морочили голову, отправляли на стажировку в разные концы города. В офисе прям, звезды сидят, как в правительство набирают, безобразие, потеряна куча времени. Не стоит на них времени тратить!

Вася | 27.04.18

Компания - отстой полный! Не в коем случае не идите к ним работать! Вечные проблемы с зп, могут обмануть,не выплатить или не доплатить! ссылаясь на всякую хрень..Отношение к своим сотрудникам ниже плинтуса, полное го..но!

Unckle Bill | 27.04.18

Там работают таджики, причем встречаются на менеджерских позициях, потому что это удобно и выгодно - дешевые роботы. Нашу компанию тоже поглотили, точнее купили-продали. У нас договор не на полставки, а на неполный рабочий день :) те же яца, вид сбоку.

Юрий | 27.04.18

Полностью согласен с выше сказанным. Причем иностранцы работающие в ОМС тоже принимаются по хитрой схеме: Их заставляют оформлять разрешение на работу на год, а через полгода увольняют ничего им об этом не говоря. Без заявлений, без уведомлений, но по собственному желанию. Они работают думая что официально трудоустроены. При пересечении границы им закрывают въезд за нахождение на территории России без определенного места работы. С россиянами поступают более "милостиво" Белая зарплата выплачивается 1 раз в месяц 30 го числа текущего месяца, а черная (конвертная или бонусная часть)20 числа следующего за оплачиваемым месяцем. т.е. спустя 3 недели после отработанного месяца. И если решишь уволится тебя рассчитают только по белой части. Неиспользованный отпуск не компенсируют. При выплате заработной платы не извещают в письменной форме. Форма расчетного листка и приказ о его утверждении отсутствует. При получении денег расписываешься в какой то бумажке которую от тебя закрывают ладошкой оставляя в поле видимости только твою строчку. Отпускные тоже выплачивают в зарплату (спустя месяц после того как ты его отгулял). Нарушение ст. 36 ТК РФ. Больничные оплачивают только 3 дня. Даже есть распоряжение Генерального директора по компании ОМС!! Это не просто ЧЕРНАЯ компания, а ЧЕРНАЯ В КУБЕ!!! Такого беспредела и количества нарушений законодательства я еще не видел!