- Профессиональная область:
- Государственная служба, общественные организации
- Регион:
- Санкт-Петербург
| 27.04.18
Прошу не путать. Есть два фонда "Содействие" Вот настоящий - http://assistancerussia.org (на главной странице написано - Уважаемые благотворители, доводим до вашего сведения, что недавно зарегистрированный Благотворительный фонд социальной поддержки «Содействие-детям», работающий в основном на территории Санкт-Петербурга ,не является нашим партнером и не имеет отношения к деятельности нашего Фонда.) Речь ниже и выше идет об этом - http://sodeistvie-detyam.ru Отправил резюме на вакансию "менеджер" в благотворительный фонд "Содействие детям". На тот момент, я думал, будет здорово там работать. Заниматься общественно полезным делом и при это получать деньги. На следующий день мне перезвонили и пригласили на собеседование. Пришел по нужному мне адресу. Офис находится между восстания и чернышевской. Сам офис находится на 3(или 4) этаже в обычной, коммунальной квартире. Внутри все выглядело плохо. Я помню подумал "очередная шарашкина контора" Мне выдали некий бланк для заполнения. В коридоре, когда я заполнял анкету, пришли еще для парня. Они были похожи на ребят, которые только закончили ПТУ и "Содействие" была одна из многочисленных вакансий на которые они откликнулись вчера. Собеседование я проходил с вполне приятной дамой. Улыбка на ее лице немного сглаживала ситуацию и не давала мне сильно сомневаться в том, что она говорила. А говорила она следующее - Оклад 30тыс(вне зависимости на сколько я буду активен в работе) + %. Я спросил - процент с чего? Кто-то жертвует деньги на детей с дцп а мы делим эти деньги на проценты? На что дама незамедлительно ответила - "есть закон о благотворительной деятельности и благ. организациях, в котором сказано, что 20% от собранного, благотворительная организация с чистой совестью забирает себе. С этих 20% и высчитывают ваши 20%". Хорошо, а в чем заключается работа? В двух словах она объяснила, что у них есть база меценатов с которыми они когда-то "работали" и нужно всего-лишь обзванивать и предлагать поучаствовать в очередном благотворительном мероприятии. Мы договорились, что завтра я приду на стажировку. День следующий. Я опоздал на 30мин. Меня проводили в кабинет менеджеров. Выглядело это жутко. Комната, примерно 30квм., был запах строительной бытовки - сигарет, пота и макарон быстрого приготовления. По стенам комнаты стоят столы и спиной к центру комнаты сидят "менеджеры". Менеджеры - это ребята от 20 до 28 лет. Они держат в руках изрядно потрепанные блокноты и самые бюджетные телефоны. После звонков они что-то записывают и зачеркивают. Мне выдали распечатанные А4 листы на которых была напечатана история фонда и различные его регалии. Я листал этот блокнот периодически посматривая в него, но больше, я рассматривал "менеджеров". На тот момент, я уже все понял. Я понял, что это именно шарашкина контора, настоящий карикатурный ее образ. Я смотрел на этих ребят и понимал, что это не те люди, которым интересна благотворительность, не те, кто хочет помочь детям. В них было все плохо. Казалось бы, улыбка украшает любого человека, но даже их улыбки были неприятными, какими-то злыми. Но самое главное даже не они. Главной персоной был директор. Я не запомнил его имени. Но прекрасно запомнил его. Он сидел в кабинете на пластмассовом кресле как на троне. Место было выбрано так, что он могу видеть всех. Я мог уйти ровно в ту минуту в которую я вошел впервые в эту комнату, ведь именно тогда я все понял. Но я решил остаться, просто ради интереса. Интереса посмотреть, как же все это работает. И вот когда я таки решил прочесть всю эту брехню о их заслугах, я почувствовал запах сигарет. Запах был будто кто-то курит прямо у меня за спиной, буквально в полуметре от меня. Я повернулся и увидел как "директор" откинулся на кресле и медленно пускает дым в потолок. Учитывая, что была зима, на улице было холодно и окна соответственно были закрыты. Терпеть не могу когда курят в замкнутом пространстве. Я посмотрел на всех, никто даже носом не повел. Все делали свои привычные дела. Подойдя к нему я спросил - Вы всегда курите в кабинете? Он слышал мой вопрос и просто игнорировал его продолжая смотреть в потолок. Я повторил свой вопрос громче. Он посмотрел на меня и ответил - А че? На что я сказал - у вас есть выбор, вы можете выйти в парадную или на улицу и покурить там. У нас выбора нет, нам приходится сидеть и дышать вашим дымом. Я не хочу что бы моя одежда воняла сигаретами. Он тупым взглядом посмотрел на меня и спросил - это все? Я кинул ему эту папку с их регалиями и вышел из кабинета. За мной выбежала еще одна девочка, которая проходила стажировку. Она сказала - я сидела и ждала какой-нибудь подходящий момент, что бы убежать отсюда. И кстати, в папки той были далеко не их регалии. Это были заслуги настоящего фонда Содействие.
Катерина | 27.04.18
Работала в нескольких организациях, но такого душевного коллектива, как тут, нигде не встречала. Так что все недовольные – не смешите! Музыка им громкая, улыбки злые… враньё — это всё, в «содействие детям» очень искренние люди. Я ещё могу понять претензии к офису и условиям труда – в этом мы и правда не барствуем, но людей [censored] точно не стоит!
Юрий | 27.04.18
Вот и меня этот выпад про «злые улыбки» больше всего возмутил. У меня сестра в фонде работает, знаю большинство её коллег – приятные, отзывчивые люди, которые любят свою работу!
Jekki | 27.04.18
Работа в фонде хорошая, но не без своих тонкостей. Да, никто тут мега-комфортных условий для работы не создает – бюджет не позволяет. Но как раз по этому сразу и видно, кто пришел от звонка до звонка попу на кресле просиживать и хочет, чтоб кресло это было помягче, а кто пришел детям помогать, и этим и занимается.
Сотрудник | 27.04.18
Работаю в фонде «Содействие детям» уже не первый год. У нас душевный коллектив, отзывчивые меценаты и прекрасные детки, которым мы помогаем. Ну а тем, кто на фонд грязь льет можно только посочувствовать… как у вас языки-то не отсыхают при таком поведении?
Каролина | 27.04.18
Вы там и дня не проработали, но «уже всё поняли»? Вы телепат? Иначе я не представляю, как можно строить выводы о компании по одному неполному рабочему дню, с учетом того, что вы, как я поняла, даже одного звонка не сделали…
гостьЯ | 27.04.18
Ужасно! Просто ужасно!
Инна | 27.04.18
Человек в первый же день опоздал на 30 минут на работу. С таким «пофигистическим» отношением ждать каких-то объективных оценок точно не стоит
Maxim | 27.04.18
Вот не знаю, как там дела у «Содействия», но в «Содействии детям» все хорошо, сотрудников уважают, и детям помощь оказывают. Ничего общего с тем, что тут понаписано
Anna | 27.04.18
Вот по первым же строкам ясно, откуда в отзыве ноги растут)) Один фонд от другого отмежеваться пытается) Ребята, это делается не на отзовиках, а в реальной работе