- Профессиональная область:
- Дизайн, рекламные материалы
- Регион:
- Барнаул
| 27.04.18
Не ходите туда работать. Хозяева данной организации ведут слежку за своими сотрудниками путем видеосъемки, за которой наблюдают прямо из своего дома. Они не вменяемые люди, вся их контора состоит из родственников, "обычные" люди там долго не задерживаются. Ищут причины для увольнения, придумывают штрафы, многих пинают после недельной стажировки, без объяснения причин. Уважайте свой труд, пусть устраивают очередного родственника!!
Работница | 27.04.18
Что хочется сказать об этой конторе, к сожалению все отзывы верные на 100%. Мало кому там удается задержаться. Особенно выделяется Чернов Алексей Иванович(кисели, чаи)не хочется писать о человеке плохо... А родственники весь стыд потеряли отношение как к быдлу. Зарплату задерживают
Работница | 27.04.18
И с каждым днем, все хуже....
Н. | 27.04.18
Вот и перестали платить зарплату...до последнего надеялись что все будет хорошо
Анон | 27.04.18
Будешь пахать как раб на галерах и никто этого не заметит и не оценит, только штраф за какую ни будь мелочь пропишут. Как бы не старался ты всегда плохой. В коллективе не все так гладко. Как в змеюшнике. шипят из всех углов. Особенно есть там кадры истерички.
Аноним | 27.04.18
После работы в СЦБТ, сравнивая с другими, где довелось работать в городе Барнауле, смело заявляю, что это единственная компания, где нормальные условия труда, нормальные отношения в коллективе и грамотное руководство, не приживаются единицы из новичков. Да, работают родственники руководителей, но они РАБОТАЮТ, камеры это НОРМАЛЬНО и никому они не мешают.
Ева | 27.04.18
Вы тот самый родственник?)Тогда понятно почему для вас все хорошо) что же вы не пишите про текучку кадров? Про выплаты и размеры зп?)))
Ева | 27.04.18
по поводу невменяемости - перебор конечно )))) про штрафы тоже ничего не слышала за много лет работы в организации, по поводу "пускать на порог или не пускать" - право руководителя - меня тож не пускают - ну и ладно..на это не обижаюсь, обидно что говорили когда уходила: "приходи, всегда рады будем" а потом как то резко передумали - может прецеденты у них были слива или еще там чего - вот и подгребли всех работающих у конкурентов под одну гребенку))))ну да ладно, в любой организации есть плюсы и минусы и сказать что СЦБТ плохая компания разумеется нельзя. Про камеры - ничего тоже странного и страшного не вижу - обычная ныне практика.
Действующий сотрудник :) | 27.04.18
Да действительно!!! После того как сотрудник уволился и ушел работать в конкурирующую фирму, его уже не пускают "на порог", для всех остальных сотрудников ранее ушедших из организации по каким либо причинам двери всегда открыты. Видеонаблюдение насколько я понимаю только в общественных местах, на рабочих местах такого не наблюдала, что является естественно для нормальной организации. Обычные люди которые не хотят заниматься своим профессиональным ростом действительно не задерживаются! Системы штрафов в организации вообще нет ! Всем хорошей работы и позитивного настроения :)
Аноним | 27.04.18
По поводу конкурентов понятно, а вот с профессиональным ростом это пустые слова, как бы ты не "рос" это ни как не отражается на зарплате и служебном положении, заключаю, что слова о родственниках правда, о невменяемости конечно перебор) и о видеонаблюдении не чего сказать..а вот система штрафов существует конечно не гласно и ни кто не признает этого! настроение на 5+))