| 27.04.18

На собеседование ген. директор Руслан пришел в кафе... с собственным психологом. Они так и ходят - парой. Собеседование ведет психолог, а сам Руслан то на стул ляжет (именно на стул, именно ляжет), то начнет жестко стебаться над своими сотрудниками (воры! дебилы! с кем приходится работать!!!), то начнет что-то задвигать из эзотерики, стараясь при этом ни разу не посмотреть в глаза собеседнику. Работала недолго - сбежала куда глаза глядят после третьей истерики руководства, зачем эту муть наблюдать. Коллектив как прибитый, у половины нервный тик и слезы на подходе. Но деньги платит немалые - в два раза выше рынка...

Аноним | 27.04.18

Руслан - наркоман :) А психолог нужен, чтобы держать в руках мажора

Елена | 27.04.18

Добрый день! Спасибо за оставленный отзыв. Мы внимательно ознакомились с ним, но позвольте мне, как специалисту по персоналу, прояснить некоторые моменты. Во-первых, встреча состоявшаяся в кафе, подразумевает неформальное общение. Наш директор — Руслан — предпочитает свободный и неформальный стиль общения. Так возможно быстрее и ближе познакомиться с человеком. К сожалению, реалии таковы, что не каждый человек может осознать положительные стороны демократичного руководства. Люди привыкли работать под жестким контролем и боятся проявлять инициативу. Во-вторых, большинство сотрудников компании работает более 3-х лет. И мы всегда гордились стабильностью в этом вопросе. Лояльная и доброжелательная атмосфера в коллективе постоянно подкрепляется различными совместными мероприятиями и системой поощрений. В-третьих, данного сотрудника, оставившего отзыв, мы принимали на должность руководителя отдела продаж на испытательный срок. Но уже по истечению 4 дней мы осознали, что данный сотрудник нам не подходит по ряду причин, а именно: слишком эмоциональное поведение для руководителя, и не совсем квалифицированный уровень. Чтобы не тратить время ни компании, ни тем более сотрудника, мы приняли решение с ним расстаться. P.S. Зарплаты действительно высокие, выплаты своевременные, и полностью официальные. Поэтому мы не удивлены, что наша компания «ПоПутиТВ» была номинирована на звание «Лучший налогоплательщик России 2015 года». Если остались еще какие-либо вопросы, мы всегда открыты к общению. С Уважением, специалист по работе с персоналом, Елена. Тел. 8(432)5202211.

Просто | 27.04.18

Елена, лукавите. Или работаете недавно и Вас просто дезинформировали, подав Вам удобоваримую версию. Если Вы - специалист по персоналу (год назад не было такого специалиста в фирме), то посмотрите документы на "не большинство" сотрудников, которые ушли в течение этого года. Оцените их "эмоциональность", проанализируйте причины ухода, поспрашивайте их впечатления о компании... Хотя... работа у Вас такая, работодателя отмывать в интернете. Понимаю.