| 27.04.18

Это один из самых недобросовестных работодателей. Дело в том, что у них давно открыта вакансия(меняется только название,а описание остается прежним): редактор/корреспондент. Они приглашают на собеседование, а когда приходишь выясняется, что собеседования никакого нет. Редактор Ольга Захарова просто усаживает за компьютер и дает задание. В итоге тебе ничего не скажут, если сам не спросишь. Со мной это было дважды. Выполнив,задание и отправив ей на проверку, мне сказали, что нужно подождать. Через несколько дней огни просто не брали трубку и не отвечали на письма, а потом как оказалось и вовсе - потеряли мой материал. Через некоторое время пригласили снова. Долго думала идти или нет, в итоге пошла. Все началось точно также, сначала тестовое, потом разговоры. В итоге снова выполнила их задание и отправила,вместе со мной в редакции тоже самое выполняли еще человек 5 стажеров. Когда закончила выполнять подошла к этой Ольге, та отвечала на вопросы очень неуверенно и сказала, что перезвонят или позвонить самой. Позвонила и получила ответ: "Вынуждены сказать нет". Хотя материал по найденной мной темой они опубликовали, слегка переработав его. НО! Не указали авторства и естественно не заплатили. И надо сказать, не мне одной! в общем, под маской приличного издания, скрывается самый непорядочный работодатель и гнилой редактор! Они пользуются стажерами и никого не трудоустраивают! Люди,будьте осторожны. Сначала собеседование-потом бесконечные тестовые задание. И не ведитесь на их пафосный офис на Красном октябре!

Аноним | 27.04.18

Тестовых заданий всего два: на hh и, если там всё хорошо, ещё одно в офисе, чтобы посмотреть на человека вживую (реальное время выполнения/качество работы/соответствие специфике интернет-издания/наконец, вменяемость). "Опять тестовое задание, нет собеседования..." Ну, да. Ещё бега в мешках нет. Конечно, новостника/корра больше тестят, чем собеседуют. Если не понятно почему, считайте, что не проходите по пункту "вменяемость". Отдельно про звонки... Почему это главред им не звонит и не пишет письма? Действительно. Очень невежливо. Зато звонят тем, кого берут. По правде, если берут, то скорее после собеседования прямо скажут, что берут. Вот и всё. Парень с июля новый, пока тянет, нормально. Сейчас ищут ещё людей. Сентябрь уже на носу... Особенно понравилось про пафосный офис на Красном. Тут просто без комментариев. Ну, зато наши посмеются. Подходящий Человек, для тебя пишу, ты же не удивляешься, почему таких соискательниц не берём, да? p.s. Не все, кто журналисты, даже неплохие в своей области, понимают разницу в работе печатных и электронных сми, принципиальное отличие заголовков (а некоторые соискатели в тестах и заголовки не ставят), не для всех подходит темп работы новостного издания. Если человек вменяемый, из этой песочницы и пишет хорошо, его возьмут. Если пишет хорошо (хорошо = подходяще), хоть и не отсюда, но ловит на лету - его возьмут. Впрочем, это всё вещи очевидные. p.p.s. "эта" - ваша соседка Тётя Маша, а не наш главред. Хвала собеседованиям и испытательным срокам.

Аноним2 | 27.04.18

Поддерживаю. Стоит отметить, что материалы, написанные теми, кто проходит собеседование, никогда не публикуются, по крайней мере без разрешения автора - редакция в состоянии и сама отписать новость.