| 27.04.18

важаемые юристы-наемники! В первую очередь я обращаюсь к молодым мамочкам, которые готовы терпеть многое, чтобы получать хоть какие-то деньги, при этом иметь возможность находиться дома с ребенком,Который в силу незрелости детского иммунитета часто болеет. Я устроилась на работу в "правой" центр ПравоЗащита на должность юриста-техника. По договоренности свою работу я выполняла на дому,т.е. мне присылали по эл почте документы, а я составляла правовые документы по списку. зарплату мне обещали ВНИМАНИЕ!!! - 1000 рублей на испыт срок 1 мес, далее 15000 тыс. Сами документы они продавали по цене в среднем 3000 рублей. За первый месяц работы я составила около 100 документов, причем работала и ночью и в выходные, потому как время на составление документов было порядка суток. Итого около 3000 заработал на мне правовой центр, а для меня получилось 100 рублей за документ, каждый из которых в среднем был 4 листа. (25 рублей за страницу). Даже обычный наборщик текста получает больше,при этом он тупо набирает тест,а мне надо было ознакомиться с документами,Проанализировать, применить норму права. получив зарплату 2 раза -1000 и 15000 тыс,я перестала получать задания по эл почте и на мои звонки никто не отвечал. через месяц затишья я дозвонилась, и знала что я "уволилась " по собственному желанию,а человек, который сообщил это своим сотрудникам якобы находится на больничном.Обещали разобраться,но как и следовало ожидать,мне никто не позвонил. Кстати,мне был выдан трудовой договор с печатью и всеми реквизитами(даже себя обезопасить ума у них не хватило),Но в труд книжку записи естественно сделано не было. Когда мне надоело ждать, я отправила им предсудебное уведомление, мне сразу же позвонили и представьте себе сказали,что меня уведомляли,что уволили,я якобы я плохо выполняла свою работу. Когда я писала по 100 документов в месяц и днем и ночью,все было хорошо,никто и не заикался что плохо, а тут вдруг плохо! потом стали нести всякую чушь,что у меня не трудовой договор(интересно какой же???) и что работа эта не основная для меня(а какая,если в договоре это прямо написано?). в конце концов,мне предложили мировую, подъехать и решить вопрос. Я дурочка поехала по морозу,время потратила, а они мне предложили 10 тыс за январь(якобы месяц короткий) и 5 тыс за февраль( не объяснили по чему). Вообщем, теперь я подаю на них иск в суд,Потому как мне очень обидно за себя и за ребенка. хорошо,Что я полностью сохранила нашу переписку и записала наши переговоры на диктофон.

Ольга | 27.04.18

Моя почта olgabahtina@rambler.ru Спасибо!

Ольга | 27.04.18

Мой olgabahtina@rabler.ru Спасибо большое!

Ольга! | 27.04.18

Во первых, трудовой договор (бумажка) -не является главным доказательством трудовых отношений. фактический допуск к работе уже является основанием для того,чтобы признать договор заключенным, а для этого достаточно иных доказательств (переписка, наличие входящих исходящих звонков). Но надо знать точные сроки. Если у нас есть желание, я могу Вам помочь через личную переписку,напишите мне свой е-майл.

Ольга | 27.04.18

Здравствуйте Автор! К сажалению,у меня аналогичная ситация в области бухучета.Я тоже молодая мама.у меня 2 детей.Я тоже поработала на одну организацию дома,также как и Вы вела бухгалтерию днями,ночами и выходными.Потом директор "кинул" меня с оплатой,после большого объема работы.К сожалению,договор не заключали.Деньги за работу сначала они переводили на мое ООО.У меня осталась база с их бухгалтерией,все паспортные данные их,а также их сотрудников.Бухгалтерская отчетность их Заказчиков,паспортные данные их клиентов,доверенность на меня от их клиента.Я не юрист,не подскажите можно что-то сделать в моей ситуации или нет.Хотела сначала обратиться в коллекторское агенство,потом передумала..Спасибо за ответ.