| 27.04.18

Средняя продолжительность работы нового сотрудника 1,5 месяца - достаточный срок, чтобы развеялись иллюзии о возможности получать свою з/п на любой должности, ровно как и пройти обучение на грумера. Хозяйка салона жадная до умопомрачения (достаточно взглянуть на неадекватные цены в салоне), мимишность и дружелюбие которой заканчивается при постановке вопроса о заработанных! деньгах, графике работы (на 101% ненормированном) и переработках, которые не оплачиваются и в последствии оказываются личной инициативой сотрудника, ровно как и выполнение поручений руководителя, не имеющих отношение к непосредственным обязанностям - эта работа за «спасибо»; должна всем и вся: сотрудникам, поставщикам, и всем тем людям, которым на непродолжительное время удалось втереться в доверие. Полностью деньги свои не выбьете никакими увещеваниями и скандалами, частично «прикорм» можно получить пригрозив уходом. За антуражем элитного салона для животных срывается бардак. Обеденного перерыва здесь не существует в принципе, есть 10-15 минут на то, чтобы покушать стоя или сидя в антисанитарных условиях в грумерской, где вместе с пищей можно наесться собачей шерсти, обильно клубящейся в воздухе. Отношение хамское, претензии к коллективу на грани абсурда, Таня орет постоянно (пример уровня претензий: с утра протерта пыль/шерсть на полках. В один момент у хозяйки происходит короткое замыкание и она начинает визжать о не протёртых полках. Показываешь, что полки чистые, девушка переключается на пол, стул, стол, журнал, который лежит вдаль, а не поперек...) и в рабочую смену этой мадам, такие вещи происходят с утра до вечера в непрерывном режиме, дергает, отвлекает, расшатывает психику, задача вынести мозг и показать кто в доме хозяин - первостепенна. Работа превращается в кошмар и останавливается или выполняется некачественно, никто не успевает заниматься своими задачами, к концу дня хочется заняться членовредительством. Даже не думайте идти в этот салон на обучение, за немалые деньги, вы максимум научитесь мыть и расчесывать собаку, кроме того, заработаете серьезное нервное расстройство. Лицензии на обучение нет, соответственно, Татьяна не имеет право выдавать ни дипломы, ни сертификаты, о которых идет речь изначально в беседе. Это, так, в общих чертах :) Всем успехов в поиске хорошей работы

Наталья | 27.04.18

Стригу свою собачку в салоне new- йорк не первый раз и довольна результатом. Забирая собачку вижу что песик активный игривый. Никаких порезов и тем более следов издевательства не наблюдалось. Вежливый дружелюбный персонал, великолепный интерьер и вполне приемлемые цены. Приезжаем в салон из другого города и менять этот салон не собираемся. Спасибо хозяйке за токое чудесное место...

Зоосалон "New -Йорк" | 27.04.18

Наталья, огромное спасибо за то, что нашли время написать такие теплые и приятные слова в наш адрес. Благодарим за доверие. Всегда рады видеть Вас снова и снова.

Анастасия | 27.04.18

Салон в любом случае ужасный!!! никому не посоветую туда обращаться!!! губят там животных, травмируют!!! Зачем вообще вы существуете!?! не можете делать качественно, так закройтесь!!! Моего кроху травмировали и даже об этом не сказали!!! в адрес салона только матюки да проклятия в голову лезут!!!

Татьяна. | 27.04.18

Добрый день, Анастасия. Мы надеялись, что урегулировали с вами конфликт, в котором нашей вины вовсе не было.И все же вам ничего не помешало прийти второй раз в этот ужасный салон на бесплатную стрижку.Надеюсь мы смогли до вас донести,что вины мастера не было. Чувствительная кожа вашего питомца при бритье дала раздражение, которая ваша собачка зализала до ран, а вы поздно обратили на это внимание. Впредь предупреждайте мастера о чувствительности кожи вашего питомца. И дай Бог Вам здоровья и всего хорошего.

Антонина | 27.04.18

Работаю в организации уже третий год, и у меня тоже есть что сказать. Действительно у руководителя высокие требования к чистоте и порядку на рабочем месте, учитывая сферу деятельности. Насчет обеда могу сказать одно, при приеме на работу понятно что в салоне нет отдельной комнаты для принятия пищи, но если это не устраивает, не нужно оставаться работать. Как альтернатива в 10 метрах есть столовая, где можно пообедать. Салон работает по установленному графику и если приходиться задерживаться в конце рабочего дня то это не по инициативе руководителя, а по другим причинам как накладки в работе,опоздание клиента, запущенное состояние животного. И в завершении могу сказать, что на работе всегда должна присутствовать субординация и чтобы Вам не напоминали "кто в доме хозяин" не стоит об этом никогда забывать.

Я | 27.04.18

Этот комментарий явно написала "хозяйка" этого бардака))