| 27.04.18

Задерживает выплаты зароботной платы. А при увольнении вообще не выплачивает долг по зарплате , считая, что сотрдник плохо работал и не принёс пользу фирме! Задержки по выплатам регулярные, т.к.деятельность носит сезонный характер Отношение руководителя к сотрудникам - все должны и обязаны! В положение кадров не входит, понимайте только его!