Batman | 27.04.18

Прежде ссылаться на определенные статьи Гражданского кодекса, изучите основательно законодательство, чтобы потом не попасть в неудобную ситуацию. А то пытаетесь тут блистать своими знаниями при отсутствии мозгов. Иначе не могу назвать Ваши попытки очернить своего работодателя, не владея ситуацией и расписывая заведомо ложные обстоятельства.

((((( | 27.04.18

На какой срок работодатель может задержать выплату заработной платы? Ответ на этот вопрос прост и очевиден. Работодатель вообще не может задерживать выплату заработной платы. Ведь обязательства, в том числе и обязательства по выплате заработной платы, должны выполняться надлежащим образом.

((((( | 27.04.18

Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. О порядке выплаты аванса за первую половину месяца нужно руководствоваться постановлением Совета Министров СССР от 23 мая 1957г. N566 и письмом Федеральной службы по труду и занятости от 8 сентября 2006 г. N 1557-6. В этих документах сказано, что сумма аванса не должна быть символической. Аванс в счет заработной платы за первую половину месяца должен быть не ниже тарифной ставки работника за отработанное время. При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня. Оплата отпуска производится не позднее, чем за три дня до его начала. При увольнении сотруднику должен быть выдан полный расчет в день увольнения. Днем увольнения является последний рабочий день.

Batman | 27.04.18

что же Вы молчали о символических суммах аванса. работая в консалтинге. Или рот можете разивать только на молодую "конторку",а против огромной компании и тяфкнуть боитесь, что же жили в свинских условиях за 45000-50000 тысяч в месяц??? жрали помои, терпели задержку зарплаты по полгода, а некоторые молчал, когда и расчет получали в размере 3600. В НордГазСтрой хоть и частями. но получаете деньги. Сидят анонимно контору обсерают. Шавки настоящие!!!! Признайтесь, что зависть душит, что кто то благодаря своим мозгам что то предпринимает, а кто то сидит и ждет чуда, что деньги с неба на голову упадут, ну сидите дальше и высказывайтесь в интернете, какая жизнь тяжелая. Может в 2016 году за домоседство приплачивать будут.

((((( | 27.04.18

Порядок, место и сроки выплаты заработной платы установлены статьей 136 Трудового кодекса РФ (далее по тексту ТК РФ). При выплате заработной платы работодатель обязан в письменной форме извещать каждого работника о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период, размерах и основаниях произведенных удержаний, а также об общей денежной сумме, подлежащей выплате. Это достигается путем выдачи каждому работнику расчетного листка. Обычно в левой части листка перечисляются все начисления, причитающиеся работнику и суммы по каждому начислению. В правой части листка указываются все произведенные выплаты. При этом указываются номер и дата ведомости, по которой произведена выплата и сумма. Кроме того, указывается остаток задолженности предприятия или работника при наличии такой задолженности.

((((( | 27.04.18

Зарплата с банкрота: сотрудники смогут разорить работодателя и получить деньги Сотрудники получат возможность обанкротить свою компанию для взыскания задержанной зарплаты Все статьи За частичную невыплату свыше трех месяцев зарплаты, совершенную из корыстной или личной заинтересованности, работодателю грозит штраф до 120 тысяч рублей или в размере зарплаты или иного дохода руководителя за период до года. За подобные нарушения предусматривается также лишение права занимать определенные должности и заниматься определенной деятельностью на срок до одного года (статья 145.1 УК РФ). Если работодатель полностью не выплатил деньги за два месяца работы или выплатил их в размере ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, ему грозит штраф от 100 до 500 тысяч рублей или в размере трехлетнего дохода. Суд может приговорить руководителя к принудительным работам на срок до трех лет или же запретить заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет. В крайнем случае, работодатель может быть отправлен в тюрьму на срок до трех лет.

((((( | 27.04.18

Если же зарплата более 2 месяцев не выплачивается полностью, ответственность наступает по части 2 статьи 145.1 УК РФ, где наказание несколько строже: штраф от 100 000 до 500 000 рублей, либо в размере зарплаты за 3 года (срок должностных ограничений повышается до 3 лет); принудительные работы или лишение свободы сроком до 3 лет. Наиболее жесткое наказание ждет работодателя в случае, если допущенные им невыплата или задержка выплаты повлекли тяжкие последствия. Речь идет, например, о самоубийстве работника, болезни его близких и пр. – при условии, что установлена причинно-следственная связь. То есть должны присутствовать неопровержимые доказательства, что работник свел счеты с жизнью именно из-за того, что ему не была выплачена зарплата. Важно: привлечение работодателя к уголовной ответственности возможно только при наличии у него корыстной или любой другой личной заинтересованности, которыми была вызвана задержка зарплаты. Например, если доказано, что руководитель допускал нецелевое использование денежных средств, предназначенных для оплаты труда работников.

хочу уволится | 27.04.18

Люди кто увольнялся ,пожалуйста подскажите где щас офис этой гнилой шараги и ее руководитель ,может кто знает эл. почту куда отправить заявление подскажите пожалуйста реально надо ???? Кто нибудь вообще может уволился уже как забрать трудовую и справку о полярках и как долго вы их ожидали???

нах эту шарагу | 27.04.18

Да че вы неужели не понятно ,как этот "директор" Сафронов делишки обставляет нормальный объект ему никто не даст потому ,что он никто и звать его никак у него нет мощностей он просто не потянет если даже что то как то,это во первых.А вовторых кроме такой же шараги вымпелстрой с ним дел никто не видет и людей он набирает с агенств на вахту по принципу кому заплатил кого кинул и кидает им по 20 чтоб они работали когда они начинают бастовать и то только тем кто на данный момент работает или убедившись, что этот человек едет никак иначе .А по сути деньги с общежития которое сдали уже почти выбраны и просто скоро вы все кто орет, что вам платят будете тут же орать ,что вас кинули и я точно знаю ,что тех кому он заплатил копейки намного больше чем вас его защищающих .

Batman | 27.04.18

прежде чем высказываться кто есть директор Сафронов, скажи, кем являешься ТЫ???? КТО???? если кроме этой "ШАРАГИ" тебя никто на работу не принял???? У тебя в голову ни разу в жизни даже мысль не пришла открыть хотя бы такую "ШАРАГУ"!!!!! Потому что ЭТО ТЫ ЕСТЬ НИКТО!!!! И ЗВАТЬ ТЕБЯ НИКАК ИНАЧЕ как "НАХ ЭТУ ШАРАГУ". Это Твой уровень!!!!!