| 27.04.18

Ну что я вам могу сказать об этой прекрасной компании – бегите оттуда сверкая пятками со всех своих ноженек. Уже на собеседовании у меня закрались подозрения в нечистоплотности конторы – уж больно юлил кадровик при ответах на вопросы. Но деньги были нужны и я пошел. А оказалось – содержание здесь такое же как, собственно и название. Подтирка. Зарплата белая минимальная, все остальное абстрактные бонусы. Что именно за бонусы, мне так и не объяснили. Поэтому периодически я видел какие-то деньги, но откуда они пришли понятия не имел. Уж точно не за то что впахивал как идиот за троих, ибо народу нема. Ну а в целом – руководство некомпетентное, о собственной деятельности не знают и знать не особо-то хотят -понимают и принимают только "дешево"/"быстро. Руководство к подчиненным как к мусору, постоянно орет и переходит на второй русский. У компании есть отдел рекламы, занимающийся отбеливанием репутации и созданием положительного делового имиджа. По их собственным выражениям. По мне дурью маются. Все белые контракты заключаются на одну компанию, а мусорные на дочерние, которым не страшны ни аресты счетов, ни судебные тяжбы. Так что будьте осторожней и бегите оттуда Всей цветной пыли что пускают в глаза - не верьте.

север | 27.04.18

Работаю в компании уже долго и могу сказать следующее – будешь адекватным, выполнять всё чётко и в срок – без зп-шки и похвалы от руководства не останешься. Да, у любой компании с выплатами случаются косяки – сами понимаете, санкции всё-таки влияют на нашу Русь-матушку – но обычно, если и задерживают, то всего на несколько дней. Ещё ни разу меня не киданули, а я уже скоро год в «Руллоне» отмечать буду. Из приятностей то, что «корочка» - не главное. Главное то, что в мозгах осталось от учёбы у кандидата на должность и как он этими мозгами будет пользоваться. Можно быть со средне-специальным образованием, зато шарящим в своих делах. О том, как и кто работает на строительной технике – сказать ничего не могу, не знаю. У меня другая область, местечко рядом с серверной. Разве что главного прораба – мужик адекватный, знающий, команду подбирал лично под себя. А вообще, за более подробной информацией идите и обращайтесь в отдел по подбору персонала, на почту или по телефону. Смысл тут разводить сопли?! Кому что надо, сам спросит, а не будет пирамидальную постройку загадок строить.