| 27.04.18

Хочу рассказать о строительной организации, в которой работала. Работала я в архитектурно-дизайнерском отделе, поэтому расскажу про него. Хотя и в других отделах наблюдалась схожая ситуация. Во-первых, уровень зарплаты на порядок ниже, чем среднерыночный. О повышении речи не шло, если только грозить уходом (повышали на смехотворную сумму). За эти копейки заставляют работать по 11-13 часов в сутки. Т.е. уйти вовремя, в 6 часов, практически невозможно. Ближе к концу рабочего дня загружают работой и он растягивается до 9, а иногда и 11 вечера. Зарплата серая. За выход в выходной платят из расчета белой зарплаты, ничтожные копейки. Могут без предупреждения выдать зарплату ниже обычного. К ним и так с неохотой идут новые люди, так они сваливают работу, образовавшуюся с уходом сотрудников, на тех, кто остался, без повышения и оплаты переработки. В общем, полное рабство! Оттуда и уволиться непросто, потому что больничный и отгулы особо не дают, попробуйте ходить на собеседования при таком графике. В общем, держитесь подальше от СМУ-305.

Привет наилю и эмилю. | 27.04.18

Помнится, работал в данной шараге, ещё во времена становления, это сейчас она немаленькая и понтов куча, а толку как и тогда мало, всё так же любят труд копеечных чуркобесов, чем дешевле, тем лучше, не важно, что руки кривые и мозгов нет. Имеют неоспоримое мнение, что даже прораб должен иметь вышку и этого достаточно, на знания уже не смотрят, поэтому пришлось повидать разных идиотов, один краше другого. В итоге ушёл по причине, что найдётся миллион обоснований, почему нет возможности ни повышения по должностной лестнице, ни, упаси Господи, по зарплате, в момент такого разговора начинают вести себя как дети малые, кося под идиотов.