- Профессиональная область:
- Строительство, монтаж, ремонт, и т.д.
- Регион:
- Краснодар
| 27.04.18
Неофициальное трудоустройство. Спустя несколько месяцев (возможно!) заключится трудовой договор на минимальный оклад 5 000 руб. Неофициально оклад 10 тыс. руб + то, что наработаете. Но если наработаете много, все не отдадут. Задержки зарплаты постоянно, могут даже длиться по 2 месяца. После увольнения, ничего не выплачивают. Объекты часто простаивают, потому как рабочим не платят. Используют в ремонте квартир материалы дешевле, чем указаны в смете. Директора часто поручают работу совершенно не по вашим обязанностям, доплат за это нет и, если что, вы будете нести ответственность за какие-либо ошибки. При задержке зарплаты на 2 месяца, директора спокойно уезжают заграницу на отдых под видом командировки.
111 | 27.04.18
Какая-то невнятная контора. Размещают объявления о приёме на работу, туда звонишь, говорят перезвоним и тишина... Потом опять вижу объявления на сайтах.
Заказчик | 27.04.18
На фоне конкурентов (с которыми тоже работал) - лучшая фирма в городе. Есть конечно замечания и пожелания, есть типичные болячки присущие всем молодым предприятиям. Но если вы адекватный заказчик, то ремонтом останетесь довольны 1000%.
Валерий | 27.04.18
Не могу сказать о том как работается в данной компании, но быть клиентом академии ремонта ни кому не желаю) Цены высокие, работа отвратительная, мухлеж с материалами имеет место быть. Причем что касается последнего, многие строители так делают, но эти уж черезчур безцеремонно. Вообщем дорого и глупо. Вполне возможно, что и к сотрудникам отношение не лучшее, а это , в свою очередь, отражается и на заказчиках. Надо было мне в свое время почитать комментарии, избежал бы многих проблем
Юрий | 27.04.18
На фоне конкурентов (с которыми тоже работал) - лучшая фирма в городе. Есть конечно замечания и пожелания, есть типичные болячки присущие всем молодым предприятиям. Но если вы адекватный заказчик, то ремонтом останетесь довольны 1000%.
Заказчик | 27.04.18
А я в свою очередь как зачазчик сообщу вам о реальном положении дел. Материалы заменяются на дешевые, об этом заказчика не уведомляют. Сроки сдачи объектов затягивают до предельного максимума. Работы выполняются некачественно. Никаких актов в ходе работ не предоставляется ,"с точным перечислением, что, куда и зачем". Сметы составляются неграмотно. Даже человек, впервые столкнувшийся со сметой без труда найдет не один десяток грубых ошибок. Все сотрудники поголовно жалуются на объемы работ, с которыми они не справляются и перекладывают вину друг на друга. Поставщики материалов ненадежные - найдется уйма причин того, почему материал не был во время заказан и поставлен на объект. Отдельное слово про дизайнеров. Пожелания заказчика не учитываются в полном объеме. Просмотрев дизайны за предыдущие года - становится вполне очевидно, что практически все они типовые штамповки. Не учитывается куча мелочей при чертежах, схемах электрики. Делаются грубые ошибки при замерах помещения. Так же затягиваются сроки сдачи готовых дизайн-проектов. Вытянуть дизайнера на объект - Mission Impossible. Находится тысяча причин не совершать выезд. Максимум - просят сфотографировать. И это не весь перечень "плюсов" работы с Академией Ремонта. Благо это все позади. Рекомендаций закомым соответственно не будет.
Ангелина | 27.04.18
я спрашивала сегодня у своего директора насчет вашей "замены материалов" и получила ответ, что обо всех аргументированных заменах заказчик всегда в курсе, ни о каких других не может быть и речи, шила в мешке не утаить, а ,написанного пером, не вырубить сами знаете чем.По поводу задержки денег я уже писала, что за этот год, который я тут работаю, никто еще не жаловался, включая меня.А про "слухи, которые где-то ходят"- мой совет, не обращайте внимания, это всего лишь слухи, а они- удел обиженных на весь свет, кроме себя, людей. Жаль, Константин, что я вас не застала здесь, я уверена, у вас сейчас было бы другое мнение о нас.
константин | 27.04.18
Ну вот что Я хочу написать в дагонку к комментарию Ангелины. Дурные слухи давно ходят про Вашу фирму. И действительно люди жаловались на задержку денег. А по поводу замены материалов. То я как бывший мастер строительных участков делал это сам по поручению руководство, дабы была экономия. Ведь не секрет что строители зарабатывают на материале не малые деньги.
Ангелина | 27.04.18
Не потружусь написать свой отзыв, поскольку очень возмущена.Я работаю в Академии Ремонта дизайнером интерьера вот уже год, трудоустроилась через HeadHunter,трудовой договор заключили со мной спустя месяц. Ни о каких "невыплатах" ни разу не слышала, не говоря о том, чтобы быть им свидетелем.Наоборот, в тяжелый для компании период, директор продавал личный автомобиль,чтобы выплатить ребятам зарплату.Про заграничный отдых-вообще маразм,потому как еще в в феврале всему офису директору рассказывал, что забронировал на июнь отдых на море для деток, а у него их трое.А по поводу поручений не по профилю, то скажу так:заказать воду в офис и съездить с клиентом лишний раз к нему в квартиру для дополнительных уточнений по проекту- это, может быть , и не прямая наша обязанность, но так как мы вместе-один дружный коллектив, и так позиционировать себя было бы все-таки правильнее, то требовать какой-то оплаты за дружеские услуги просто неэтично. И еще- подмена материалов в ремонте невозможна, в принципе, поскольку каждый этап отделки контролируется не только честным словом, но и соответственными актами и приложениями с точным перечислением, что, куда и зачем. Отдельно мои пожелания для Антиджоба:не привлекайте на свой ресурс жалобы анонимщиков, это дискредитирует вас и превращает в ярмарочный балаган.
аноним | 27.04.18
подмена есть сам работал там выставляется материал качественный по бумагам , а по факту закупки в 3 раза дешевле отправляется клиенту. Если люди не понимают что им прислали то .............. так что не нужно про это говорить. А по поводу мы единый дружный коллектив может и ваша правда только мы все на работу ходим для зарабатывания зарплаты в первую очередь . и все такие прозьбы встреча с клиентом и т.д. отвлекает от основной работы . а компания на этом зарабатывает не нанимая людей .........