| 27.04.18

В фирме дискриминация по возрасту. При обращении на фирму по телефону по поводу вакансии на вопрос: Сколько полных лет все зависит от возраста, который называется. Если говоришь, что 51 год, то вакансия оказывается закрыта. Причем просят подождать минуту, но через 2 секунды выдают информацию. А если 35 лет, тогда начинают нормально разговаривать. Нарушение ТК РФ налицо.

Ну и хуй | 27.04.18

А зачем нужны вечнобольные тупые старперы, которые не обучаемы и вечно болеют?

Елена | 27.04.18

Старперов учить не нужно, у них опыта побольше, чем у современных "специалистов". И болеют они не так уж часто. А вот почему молодые претендуют на высокие зарплаты, только потому, что они получили диплом, а опыта нет никакого? Это интересно))))