| 27.04.18

Невероятно гадкий и хамский коллектив,ведущий себя как школьное быдло с периферии. Выживают людей которые не хотят [censored] им и участвовать в сплетнях,поддакивать их гадким и лицемерным высказываниям , целовать в попу, да и просто спокойно работать самим по себе. Пенькова Елена, абсолютно непрофессиональный, лишенная каких бы то ни было моральных и этических норм поведения и субординации начальник! Совершенно не адекватна, агрессивна и с явно присутствующей формой психического расстройства! Сменила уже 6 ассистентов и никто не выдерживает ее самодурства и хамства. Может обвинить и в воровстве и с кулаками набросится (причем для компании это абсолютная норма!!). И никто защищать вас не будет, тк всем там правит одна уже давно сложившаяся шайка. И останетесь ли вы там работать, будет зависеть именно от того понравились вы им или нет. Причем ваши профессиональные навыки, знания, опыт никого не интересуют! Главное им нравится и быть такими же как они (сплетничать, лицемерить, хамить)! Сама же компания на половину серая (так же не факт, что вам выплатят все причитающиеся вам деньги,в случае вашего ухода). Текучка огромная, с людьми никто не считается, уважения к сотрудникам никакого, рабочая атмосфера как в тюрьме для трудных подростков! Многих людей увольняют бесправно, шантажом, угрозами или просто подставляют! Менеджер по персоналу Ольга Тен, проводит грязные махинации, с тем чтобы увольнять сотрудников бесправно! Если вы хотите от компании уважения, развития, соблюдения моральной этики, роста, спокойствия, стабильности то вам точно не сюда!!!

Доброжелатель | 27.04.18

Елена, а что вы так оправдываетесь как на судебном процессе по защите чести и достоинства? Все дама верно говорит. И страницу эту удалить, к сожалению, нельзя. И мирослышание (позволю себе такое новаторское словообразование, раз уж мы начали) никак нельзя приостановить. Про текучку, отсутствие профессионализма даже у сотрудников, которые занимаются увольнениями и обязаны по своему должностному положению владеть определенными нехитрыми навыками (например, незнание английского языка 90 процентами сотрудников в компании с иностранным элементом) известно всем, равно как и про незаконную систему штрафов за опоздания и, конечно, серые зарплаты. В общем, вся эта история с компанией вызывает мироточение.

елена жакова | 27.04.18

Человек, оставивший вышеизложенный анонимный комментарий, проработал в нашей компании ровно месяц, оставив о себе впечатление как о человеке психически неуравновешенном,агрессивном и не вполне адекватном, логично и последовательно реализовавший свое мировидение в своем отзыве. Специализация компании ТМХФ ГРУПП - оптово-розничные продажи обуви и аксессуаров, а не выявление и реабилитация лиц с ЗПД. Единственным своим промахом можем считать нестрогое собеседование, результатом которого стал вход в компанию Олеси Шароновой.

Ольга | 27.04.18

Елена. На Вашем месте, я бы воздержалась от вообще каких либо комментариев! Я знаю Олесю, как Вы выразились Шаронову)) очень хорошо. Она была на собеседовании в нашей компании по подбору персонала, не буду ее называть, но поверьте, одна из ведущих и компания в которую мы ее порекомендовали (да и предыдущие), очень довольны ей как специалистом. И не одного негативного отзыва мы о ней не слышали. Причем, к Вашему сведению, это международная fashion компания одна из гигантов мирового ритейла, а не скромный ТМХФ ГРУПП с кучей негативных отзывов, черной бухгалтерией и несколько мне известно, отсутствием сертификатов на продукцию некоторых марок. И должность, которую сейчас занимает Олеся, давно переросла Вашу) Так же, спешу Вас уверить, что к сожалению, исходя из отзывов оставленных о Вашей персоне и в частности компании (а их не мало), полученных мною через различные базы о black jobs и непосредственно у соискателей, которых мне довелось собеседовать, найти новых сотрудников, а тем более новою работу лично Вам, будет практически невозможно, если не сказать нереально. Ни одна иностранная, прогрессивная компания, не захочет видеть сотрудника в Вашем лице. И хочу напомнить, что клевета преследуется по закону и за слова "неуравновешенности" и "агрессивности", можно и по закону ответить. Благо, теперь достаточно свидетелей, показать тоже самое о Вас. Не забывайте, пожалуйста, что HR постоянно проверяют отзывы, как о компании, так и об их сотрудниках. И однажды придет время, когда работу придется искать Вам. И тогда, уже исходя из сложившегося о Вас портрета, Вам прошу прощения, ничего кроме низкооплачиваемой работы в компании, которая не имеет даже понятия о hr менеджменте и на которую ни один уважающий себя и здравомыслящий человек не пойдет, не светит! А я меж тем, пожалуй теперь каждого соискателя ушедшего из Вашей компании, буду просить писать отзыв о так называемом "опыте" работы в Вашей, с позволения сказать компании.