- Профессиональная область:
- Продукты питания и напитки
- Регион:
- Барнаул
Гость | 24.03.21
Желаю тебе бесплатно поработать тогда Вам сюда! Лохотронщики!!!
| 27.04.18
Начнем с того, что компания находится почти в 30 км от города в пос. Новые Зори. Добираться до места работы ооочень проблематично. Местные жители и жители близлежащих населенных пунктов, зная уже об этой конторке все, стороной обходят данную организацию и другим советуют. Никто не идет туда работать.Поэтому работников ищут на стороне. Мало знающих так сказать о КАСКАДЕ (старое название этого предприятия).В теплое время года автобусы ходят абсолютно не удобно (если есть личный автомобиль в этом вопросе проще), но в холодное время года даже личный автомобиль бессилен-дороги не чистят, есть вероятность остаться в поле на сутки, а то и более. При заманивании хоть каких нибудь работников разукрашивают все настолько красочно...и добираться легко, и коллектив отличный, и зарплаты хорошие. Но люди бегут оттуда. Отношение к работникам отвратительное.Рабочий день ненормированый. приезжать обязательно к 8, а уезжать - как ШЕФЫ решат. Никого не волнуют личные проблемы, дела, дети. На заводе (в производстве) переработки за которые никто никогда не заплатит. Отношение хозяина, а именно гражданина Попова В.А.как к ничтожным рабам. Он может и матом покрыть не зависимо от пола и возраста, и с кулаками кинуться. В офисе текучесть кадров просто нереальная! работников заставляют выполнять не свою работу, против не имеешь права ничего сказать. Директоров целая куча. Не знаешь кому подчиняться. При увольнении рассчитывают только по черной з.п., а некоторых оставляют вообще без зарплаты. Заявления на увольнение,отпуск рвутся и оказываются в мусорке. Есть вероятность прийти на работу, а там уже другой сотрудник на вашем месте, новый. И следовательно Вас без предупреждения и уведомления ставят перед фактом и посылают куда подальше. Кадровая работа нулевая. Цели собственника - огромные деньги и чем больше тем лучше.любыми путями. Люди в этой организации - рабы.Подумайте, прежде чем устраиваться в данную организацию.
JKTU | 27.04.18
сайт у них прикольный :) кто то хакнул и теперь в нем чужой рекламы как попало натыкано. А ещё там так интересно про сотрудников написано: Сотрудники компании (0) Энергия, Энтузиазм, Уважение к личности – вот три ключевых слова, характеризующие нашу культуру. Ее основополагающая идея в том, чтобы каждый сотрудник мог реализовать свои знания и умения на практике в работе, более того мы пропагандируем постоянное профессиональное и личностное развитие. Сотрудники, к которым относятся с уважением, ответственны, стремятся к саморазвитию, испытывают чувство собственного достоинства. Именно в этом наше конкурентное преимущество. В людях. История любой компании - это история отношений ее сотрудников с клиентами и партнерами. И если клиенты называют нашу компанию энергичной, ответственной и открытой, то характер этот формируют люди, которые здесь работают. Руководство компании сформировало уникальный коллектив, где каждый - это неповторимый голос в дружном оркестре, яркая краска в сложной и гармоничной палитре. Скорее всего только первая строка и верна, что сотрудникм это (0) ноль в общем.