| 27.04.18

объявление работодателя: график 5/2, режим работы с 9ч. до 17ч., выходные суб. и воск.,3/п от 15000руб., оформление и т.д. на самом деле: суббота-рабочий день, в планах и воскресенье сделать, рабочий день с 8ч. до 18ч., среди недели постоянные дежурства до поздна,оформления нет,з/п от 1000руб. (то испытательный срок, то план не выполнен и т.д.), если решите уволиться-рассчет 0р.0к. (нет договора, нет денег соответственно). [censored]

Николай | 27.04.18

как компания мне ровно, но вот одна сотрудница по имени Наталья не как не может выйти из моей головы, я очень сильно виноват перед ней каюсь. Наталья если прочтешь прости меня, ответь мне пожалуйста 9170406100

Рафик | 27.04.18

Как можно та к работать, менеджера работать не хотят с клиентам общаютьмя как будто мы им что то должны!!! Обманывают сперва делают одно потом другое...работать с ними бесперспективно.... Такого сервис и обслуживание клиентов я встречал только на базаре кто семечками продает.начальство примите меры,приходишь садишься кименеджеру а от нее пахнет как от пепельницы, курят хуже мужиков...принимайте меры проводи собрание с такими коллективом и к таким отношениям к работе выйдите к банкротству!!!

Варвара | 27.04.18

Господа. Прежде чем прислушаться к такой ахинее придите и проверьте сами. Здесь люди (нормальные, и я в том числе) работают по нескольку лет. Причем за каждый полный отработанный год при увольнении получают по 100 долларов. (Факт). Все свои обязательства директор выполняет. (Если вы ее не кинули). Поэтому с данным отзывом не согласна. Категорически. Хорошая и крепкая компания. А вы наверное сами накосячили, поэтому и отзыв такой.

киря | 27.04.18

Начал работать экспедмтором получал 15т. Потом стал водителем начал получать под 25т. Всё нече но с графиком было тяжко не какой личной жизни

Доброжелатель | 27.04.18

Согласен , что в ООО " Долина сладостей " никаких кидняков нет . Сам работаю уже третий год ! Директор адекватен это раз ! люди работают по 5 и более лет - это два ! 100 долларов это факт подтверждаю - это три ! Корпоративы за счет фирмы - это четыре ! Индивидуальный подход к каждому сотруднику - это пять ! Оплачиваемый отпуск - это шесть ...... в общем много еще чего .