| 27.04.18

С 3 августа 2009 года я был принят на работу в качестве инженера по электрооборудованию в ООО "Фабрика пищевых концентратов" располагающееся по адресу: г.Рязань,Касимовское шоссе д.5 стр.2. При приёме на работу в личной беседе с директором предприятия Дроздовым Александром Владимировичем в присутствии сотрудника службы по работе с персоналом мне была обещана зарплата: 15т. руб.- 1 месяц и 20т. руб. начиная со второго месяца. Этот уровень зарплаты соответствовал официально указанному данным предприятием в "Интернете", еженедельнике для поиска работы "Конкурент", газете "Ярмарка". При приёме меня обязали оформить личную медицинскую книжку (обошлась 1270 рублей). После приёма на работу 15 августа я был ознакомлен с двумя трудовыми договорами (первый на месяц испытательного срока, второй-на постоянную работу). В обоих договорах, видимо, чтобы избежать уплаты налогов, была указана сумма 7т. рублей в месяц. Несмотря на мои неоднократные просьбы, сотрудник службы по работе с персоналом не выдал мне копии трудовых договоров и не выдал медицинский полис. С 3 августа по 26 августа я работал на данном предприятии и никаких нарушений не имел. Из-за остановки производственных линий по причине отсутствия заказов меня принудили написать заявление на административный отпуск за свой счёт без оплаты на 12, 13 и 21 августа. 26 августа, в конце рабочего дня, без каких-либо оснований, без указания причин, в присутствии двух работников предприятия, сотрудник службы по работе с персоналом Ткачёва Ирина Трофимовна сказала, чтобы я увольнялся с 26 августа без расчёта. Заявление об увольнении с 26 августа без решения вопроса расчёта я писать отказался и пришел на работу 27 августа, чтобы написать заявление этим днём и одновременно решить вопрос расчёта, но сотрудник службы по работе с персоналом принять заявление отказалась. С 27 августа охране приказали не пускать меня на предприятие. Это привело к невозможности исполнения мной трудовых обязанностей, к вынужденному простою по вине работодателя и я лишен был возможности разобраться в причинах прекращения трудового договора, и подачи заявления, получения трудовой книжки и получении расчёта при увольнении, устроиться на новую работу. После объявления о необходимости увольнении меня принимали на работу инженером по электрооборудованию с окладом 22 тыс. рублей на Рязанский КРЗ но, из-за отсутствия трудовой книжки, я упустил эту возможность. 1 сентября я заболел, но не смог обратиться к врачу из-за отсутствия медицинского полиса. При неоднократном (практически ежедневном) общении по телефону сотрудник службы по работе с персоналом Ткачёва Ирина Трофимовна, ссылаясь на отсутствие денег, много раз обещала решить все вопросы, связанные с увольнением и расчётом, но они не были решены. 9 сентября я обратился в трудовую инспекцию с просьбой о помощи с выдачей трудовой книжки, трудового договора, полного расчёта. Сотрудник трудовой инспекции Жогин Анатолий Петрович заявление моё не принял и посоветовал отправить заявление об увольнении заказным письмом с уведомлением, которое я и отправил 10 сентября. 11 сентября это заявление было вручено представителю предприятия. Наконец, 14 сентября мне всё же разрешили пройти в службу по работе с персоналом, но при этом, прежде чем выдать трудовую книжку, меня принудили задним числом написать 2 заявления: 1. С просьбой с 28 августа по 18 сентября предоставить мне административный отпуск без оплаты; 2. С просьбой уволить меня с 18 сентября по собственному желанию. При этом сотрудник службы по работе с персоналом Ткачёва Ирина Трофимовна в присутствии двух сотрудников предприятия меня шантажировала тем, что иначе они могут испортить трудовую книжку, указав причину увольнения по статье о служебном несоответствии, хотя ни одного приказа или замечаний, свидетельствующих о моём служебном несоответствии во время испытательного срока, не было. До сих пор предприятие не произвело расчёт и не выплатило мне ни одного рубля заработной платы и не компенсировало вынужденный простой. Убедительно прошу внимательно рассмотреть данное заявление. Очень странно, что данное предприятие продолжает набор специалистов, на тех же условиях, не имея соответствующей ТК РФ системы организации приёма, увольнения, и расчёта работников, чем нарушает права и наносит материальный и моральный ущерб наёмным работникам.

Очевидец | 27.04.18

ЗДРАСТВУЙТЕ, хочу вот сказать они опять вывесили обьявление о приёме на работу по вакансии инженер механик, наверное надеяться что люди глупые и всё знают про их фирму кто не будь к ним пойдёт работать, будем следить за событиями!

Бывшая | 27.04.18

Да, мне тоже довелось там потрудиться! Это ужас! Полная некомпетентность со стороны руководства. В организации с далеко не маленьким денежным оборотам, они не находят возможности заплатить по счетам и выдать людям зарплату! Да какой нормальный специалист будит там работать!( зарплату не платят месяцами).Обидно, я считаю , что эта фабрика, при правильном подходе в плане организации могла бы зарабатывать не миллионы, а миллиарды.Только Дениски надо бы немного включить свои мозги, но увы, настоящими руководителями рождаются всего 5%, но он в их число не входит. Так , что если вы ищите приличное место работы, вам на этой фабрике не место !

Бывший работник | 27.04.18

На счет перспективы есть в плане должности....Но не в плане денег.... Лично мне начали задерживать за три месяца после чего я уволился...расплачивается до сих пор...((( Вместо того чтобы платить людям купил себе спортивную машину мазда!!!до этого ездил на Ланд Крузере!!! Так что не советую....Денис Вячеславович (финанс.директор) Постоянно кормит завтраками !!!

Потерпевший | 27.04.18

Мало того что они берут на работу всех подряд без разбору, так они всем туманят глаза что в этой чудо фабрике с их слов есть перспектива, но на вид всё это полное фуфло, и не более того, всем скажу там работать не стоит и ловить там не чего, там работают одни аферисты?

Алексей | 27.04.18

Я сегодня сам был в этой канторе, и честно скажу меня не много насторолила одно что отдел кадров, уж больно торопиться что б к ним пришли работать, не подозрительно ли это всё?

Людмила | 27.04.18

Мало того что они не выплачивают.....так еще и заставляют работников составлять договора, угрожая невыплатой, у них миллионные штрафы по бухгалтерии которые никто не собирается выплачивать,Р.S: БУХГАЛТЕРИЯ МЕНЯЕТСЯ ЕЖЕМЕСЯЧНО))))))))))))))))) готовят фабрику к разорению!!!!ВЕСЕЛАЯ ШАРАЖКА ПО ОТМЫВАНИЮ ДЕНЕГ!!!!!!!!!!!

Евгений | 27.04.18

Кстати, Варгазов ездит на золотистом Прадике с номером 600 на московских номерах. P.S. Может кому-то интересно.

Евгений | 27.04.18

Мне тоже близка тема этой "фирмочки". Эти ребята - проходимцы. У них семь пятниц на недели. С этой фирмой никакой "каши Абаско" и никакой другой не сваришь. Потенциальные работники и поставщики - держитесь от Варгазова Дениса Вячиславовича ПОДАЛЬШЕ. Его мобильный 8-920-982-33-53 - попробуйте дозвонитесь - он ВООООБЩЕ никому не отвечает, он всем должен. ШАЛАБОЛ одним словом.

Потерпевшая: | 27.04.18

О и еще...Дроздов А.В. вместе со слюнтяем Варгасовым Д.В. такие БАРАНЫ, просто жаль окружающих. Для этих .... закон не писан, трудовая инспекция не поможет