| 27.04.18

В рейтинге самый ужасных, высокомерных, "близоруких" руководителей - директор данной конторы занял бы первое место!!! Приход/уход с работы- отмечается в журнале. Уйти с работы вовремя считается, что ты плохой сотрудник. Опоздать на минуту- расстрел! ЗП обещанную не увидите! Зато увидите постоянные ЕЖЕДНЕВНЫЕ отчеты отчеты отчеты. Директор бегает по офису, орет на всех, контролирует, считает,что все работают плохо, медленно. Уволить может по собственной прихоти. Надеюсь этот отзыв поможет многим избежать ошибки и пойти в эту компанию пробовать работать! Поверьте, сложно найти работу хуже. Девочки-продажницы, привет вам! Как вы там еще работаете? БЕГИТЕЕЕ ААА

Диана | 27.04.18

В рейтинге самых неправдоподобных отзывов этот занял бы одно из первых мест))) Работаю тут уже второй год. Директор не орет ни на кого просто так. И даже не просто так не орет, он эмоциональный, но полностью адекватный человек. Увольняют не по прихоти, а за лень! и систематическое невыполнение планов. СИСТЕМАТИЧЕСКОЕ!!! А у тех, кого работать не надо учить, и зарплаты выше, чем по рынку, и отношение к ним уважительное!

гость | 27.04.18

вася как был васей так и остался а результат это после работы пойти с друзьями и выпить по бутылочке чернила .Тогда и на работе задерживаться не надо и отчеты писать не надо .Поздравляю жизнь удалась !!!!! ЭХ ВАСЯ ВАСЯ

гость | 27.04.18

Бред !!!!! Значит придти не вовремя -это хороший работник . И отчеты отчеты -это плохо? Видно кто как работает и нет места бездельникам как вы !!! И директор работает это тоже плохо ? Человек жизни не знает и работать не умеет !!

Вася | 27.04.18

А оставаться за нишиша это не бред?Или стоит отчитывать за это каждый раз директорат?Или может за это доплачивают? Или тарифицировать задержку на работе, как опоздание?А? Опоздание, отработанное в задержку не бред-а вполне нормальное условие, главное-количество отработанного времени.Если требуете четкого прихода на работу-не ждите задержек, работник вам ничего не должен свыше договора, вы ему не брат и не сват. Отчеты? Погоня за штампиками в магазинах-это трудовой анонизм, который отнимает собственно само рабочее время и инициатор этого слабоумный и малообразованный в бизнесе человек.В бизнесе важен результат, а не его имитация. Так что вы бизнеса не знаете, и задержались в эпохе застоя брежневского периода, где правили имитаторы, отстав от современных требований бизнеса. А бездельник это вы, если для важна не прибыль, а распорядок, хотя точнее, имитатор.