Паша | 27.04.18

Вы здесь все чокнутые! Недовольные валите работайте в другое место и если у вас есть время здесь писать, значит не так уж вас загоняли на этом заводе! А если вы еще и в рабочее время это пишите, то для системщика работа есть!))) Остальным пожелание не поддаваться на провокации, а то похоже на оправдания - противно!

Некто | 27.04.18

Не удержался и хочу свои пять копеек добавить. Для тех кто работает или думает устроиться в компанию: чтобы получать хорошую зп нужно очень много работать и быть готовым выполнять не только свою, но и работу за других, тех кто честно пашет руководство ценит, остальных лишает премий и увольняет. Ситуация с структурой компании действительно не очень стабильна, но это можно списать на молодость и не опытность и в этом есть преимущество - возможность сделать карьеру.

Соискатель | 27.04.18

Уважаемые, как сейчас обстановка в компании? На сайте открыто множество вакансий, стоит туда устраиваться или нет? Зарплаты указаны не плохие... Заранее спасибо за ответы.

Николай | 27.04.18

Есть возможность восстановить "серую" зарплату в официальную"белую". Для этого необходимо дать показания налоговой инспекции нескольким работникам предприятия, даже "инкогнито". В таком случае можно собрать доказательную базу. Если есть желание, пишите в pervoy@inbox.ru

Николай | 27.04.18

Покайся и тебе простится.

R.I.P. Алиум | 27.04.18

"Каждому свое" было написано на воротах Освенцима. одни вступали во внутрилагерное сопротивление, боролись с режимом - а другие опускались в черти, в христиане или просто горели в крематории как овцы.... если вы овца - нельзя вас за это осуждать. умоетесь слезами, рыданиями и каловыми масами,погорюете и будете существовать дальше.

Гурам | 27.04.18

Вот и я о том же. Были бы недовольны, не увольнялись бы молча и тупо, как бараны, тем более предлагали обратиться и в программу Максимум. Я так понимаю многие хотят, чтобы кто - то за них посуетился, потрепал бы себе нервишки, а потом можно будет и явиться на все готовое. Как известно просите и дано Вам будет, ищите и обрящете. Писать только тут и ничего не делать легче легкого, типа эмоциональные таким выплески. Ну а дальше то что?

Турандот | 27.04.18

Я знаю о Вас, зовут Вас Дарья видимо, желаю Вам успеха от всей души.

Как писать жалобу | 27.04.18

Правило первое. Ключевой принцип подготовки жалобы звучит так: «Никуда не ходи ногами, повсюду следует обращаться письменно». Соответственно не надо ходить ни в суд, ни в прокуратуру, ни на личный прием к трудинспектору… Все обращения отправляйте по почтою. Правило второе. Не приводите в обращении много фактов по разным вопросам. Если предметом жалобы являются более чем два обстоятельства – напишите две разных жалобы. Иначе Вы получите ответ на тот вопрос, на который проще всего ответить «нет», и по которому не требуется проводить проверку. Правило третье. Средний размер (объем) «идеальной жалобы» - не более 2-2,5 страниц, включая «шапку» и «просительную» часть. Правило четвертое. Если Вы обращались по своему вопросу в СМИ и ваша история будет освещаться в газете, на радио или телевидении – будет не лишним указать об этом в жалобе. Ваше обращение может быть рассмотрено более внимательно. Правило пятое. В жалобе необходимо указать фамилию, имя и отчество заявителя. Ответ на анонимные обращения не дается. Они рассматриваются в исключительных случаях, если в них содержится информация об угрозе жизни и здоровью людей и требуется срочное реагирование. Правило шестое. В жалобе необходимо указать обратный адрес с индексом, поскольку в случае, если в письменном обращении не указаны фамилия гражданина, направившего обращение, и почтовый адрес, по которому должен быть направлен ответ, ответ на обращение не дается. Правило седьмое. Если Вы хотите, чтобы информация о вас как о заявителе осталась конфиденциальной, обязательно укажите об этом в обращении. Правило восьмое. Все обращения в органы власти необходимо отправлять заказным письмом с уведомлением, а еще лучше ценным письмом или (бандеролью) с описью вложения. Последний вариант лучше предпочесть, если речь идет об обращении в суд, где наличие того или иного документа в приложении может иметь процессуальное значение.

Аноним | 27.04.18

http://www.siptu.ie/ Обратитесь сюда, эти если вцепятся, просто так не оставят