ООО "ЦММ-К"
Профессиональная область:
Стройматериалы, стекло
Регион:
Краснодар

Комментарии (7)

| 27.04.18

Компания ООО "ЦММ-К" является недобросовестным работодателем во многих отношениях.. Прием работников без длительного официального оформления, выплата "черной" заработной платы, незаконные увольнения: "задним числом" и без предупреждения (есть аудиозапись).

Ольга | 27.04.18

Люди, пожалейте себя и свое время.Компания набирает людей, а потом внезапно их увольняет, в один день, как бы по инициативе работника...Куда деваться людям перед Новым Годом? Мое мнение-непорядочное руководство, не соблюдающее трудовой кодекс.

Василий | 27.04.18

Перекупают у других компаний, преподносят себя это п..ц какая крупная компания. Выплаты мизерные, система построена так чтобы заставить работника землю рыть а платить копейки. Если кому охота, то велком!

Олег | 27.04.18

а вы считаете компания маленькая? ну тогда для вас понятие крупная компания тандер не меньше. А выплаты мизерные наверно от того что вы плохо работали и делали кучу ошибок, а не от того что работодатель плохой, с себя начните, прежде чем компанию винить. Я работаю в этой компании уже далеко не первый год, карьеру пусть небольшую но построил здесь, т.к. есть желание работать и зарабатывать, возможностей здесь масса, а вот ленивые и не желающие развиваться люди здесь и правда не задерживаются, т.к. каждый труд оценивается по разному, но при этом очень справедливо!!!

Сергей | 27.04.18

Работал несколько лет назад, очень достойная фирма. получил много опыта и знаний. надеюсь что пишет обиженный человек, и на самом деле все не так.

Иорь | 27.04.18

Эта фирма выросла на моих глазах, лично знаком со всем руководством и владельцем. Так вот: Откуда на предприятии будет порядок если сам создатель фирмы крайне непорядочный человек? Без уважения к ЦММ, бывший (и горжусь, что бывший) друг г-н Черненко А.Ю.

ИРИНА | 27.04.18

А еще на этой фирме работают до утра, и за эти ночные часы никто не оплачивает.

Написать комментарий
Captcha
Ваш отзыв добавлен и будет опубликован после модерации.