Ляля | 27.04.18

К стати... я не с "верхушки"))) я пришла сопливой девочкой сюда 2 года назад. Надо было за учебу платить...пошла на заочку на менеджмент организации. Пришла, понравился коллектив и денег хватало на проезд из МО, учебу и на жизнь оставалось... а че еще студенту надо)))? Потом карьерный рост со мной случился))) пару раз))) и вот я на 4 курсе ВУЗа уже офисный сотрудник и работаю по будущей специальности (попросилась перевести меня к диплому ближе на офисную работу и мне пошли на встречу). В итоге: карьернй рост, что просто приятно и полезно в жизни, рост этот отражен в трудовой, что тоже в дальнейшем плюс, все отчисления имеются и даже если (что врят ли) соберусь менять работу не опущусь до серых фирм. В офисе получаю по сумме меньше чем в рознице получала, но окладная часть больше, а остальное премии за качество работы, которые тоже белые к стати. Успею и диплом защитить и к моменту окончания вуза у меня уже будет стаж по специальности. А еще я приобрела кучу друзей и знакомых. Кто то ушел из компании ( в основном без обид на саму компанию, а если ссоры в коллективе и есть, то ведь в ссоре всегда оба виноваты, не так ли?), кто то остался - теперь МОПы)))... кто то дальше из мопов расти не хочет (у мопов премии не ограничены ведь), а кто-то пошел выше, или на офисные вакансии по специальности ушел. Откуда такой негатив? И ведь пишут одни и те же... А это значит что на все 2000 салонов всего то и есть десяток неудовлетворенных работой в РТК. Но такие есть везде и всегда будут!!! Так что не пугайтесь, новички! Единственное чего стоит бояться идя на работу в РТК - это того что вам в коллективе попадется вот такой вот коллега, который будет вечно ныть, отлынивать от работы, скулить про великую жизненную несправедливость и про свою несчастную судьбину))) Работать с такими - реальная жесть! Мне как то попался такой новичок, так я даже от наставнической премии отказалась, лишь бы его убрали из моего коллектива.

Ляля | 27.04.18

А проще - вообще не работать... нигде))) тогда и кровь пить и проверять и учить вас никто не станет))) По мне так лучше много(реально много - это факт) работать и достойно зарабатывать. А в "каком нибудь магазине" пусть работает "Какая нибудь продавщичка из молдавии"... А я хороший и трудолюбивый спец! и не разменяюсь на г...но вместо топовой компании, тем более что РТК меня ценит и продвигает по деньгам и по карьере, т.к. я МНОГО и ХОРОШО работаю. А кто работает хреново, тот и получает соответственно. В РТК нельзя идти с мыслью "большая компания, коллективные бонусы - затеряюсь в толпе, буду в углу сидеть, бамбук курить, авось никто не заметит". Там пахать надо - это реально. А кто не умеет продавать или не способен пахать на работе - идите в сторожа - ты спишь, а зп капает)))

ирина | 27.04.18

ЧУШЬ вот что я вам скажу я устроилась в компанию в марте месяце ЗП от 30000 тысяч и если у тебя такая маленькая зарплата значит ты [censored] в этой компании надо работать и искать клиентов а не сидеть на [censored] ровно за декабрь не напрягаясь я получила 57700 слабо??????????????

Лариса | 27.04.18

Добрый день! Меня приглашают на собеседование в эту компанию на вакансию координатор отдела. Скажите,стоит ли идти? А то я уже в раздумье, начитавшись всех отзывов(((

Анонимка | 27.04.18

в суд можешь идти однозначно, очень много против них имееться и у тебя нарушение ТК РФ однозначно. А по поводу недостачи, когда тебя брали на работу инвентаризация была? Если нет, то с тебя и взятки гладки. Если была, у вас однозначно видется видионаблюдение, где видно, что ты ничего не брал. Они могут тебя на понт взять мол так и так, коллективно-материальная ответственность, а пусть для начала докажут, что ты к этой недостаче притчастен, сумма ведь не маленькая. У нас такая фигня была после ребрейдинга, ничего не платили.

ZeeZ | 27.04.18

Работаю в этой компании,ничего хорошего сказать про неё не могу секта,где платят мизерную з/п... Прошла инвентаризация,недостача 55 т.р. на точке работал 2 месяца,можно ли что доказать? Расписываться за недостачу не стал,говорят СБ будет разбираться,к тому же не пропорционально распределяют недостачу на всех сотрудников... Что можете посоветовать? По какой причине на РТК можно подать в суд и что надо для этого?

соп | 27.04.18

Шаришь братух ;)

соп | 27.04.18

Кристина, при всём уважении к тебе,скажи пожалуйста у тебя по часам нормированный рабочий график? И в какой должнасти ты находишся?

Анонимка | 27.04.18

Видили мы эту Анастасию, просто ужас, она вообще сотрудников за людей не считает, мы дешевая рабсила, без права голоса и своего мнения. Никого не [censored] что у тебя ребенок, и он тебя видит один раз в неделю, т.к. работаешь до 21.15, домой появляешься ближе к 22, когда он уже спит. Никакой личной жизни. А про з/п с 8-ми в табеле узнавала у бухгалтера, что с ними хорошо можно посудиться, если надумаешь увольняться, эта з/п однозначно ЧЕРНАЯ, а не как они отвечают на форумах, мол за переработку идет доплата в бонус, ничего подобного. Работаем чуть ли не за оклад. Я уже ищу новую работу, чего и всем желаю, не превращайтесь в рабов и сектантов, РТК-это однозначно секта, где идет внушение о самом дорогом бренде, ОБОПе и о всякой прочей хрене.

Андрей | 27.04.18

Вот читаю комментарии и просто обалдеваю, над теми кто хаит компанию... Не нравиться не работайте, либо внимательно изучите схему премирования и продавайте тот товар который выгоден вам... Я работаю на тухлой точке(у нас самые маленькие планы по всему сектору) но даже на этой тухлой точке я практически всегда ухожу с рублём...