Егор Сергеевич | 27.04.18

Встреча не принесла продуктивных результатов. Ребят, если еще не успели заявку в трудовую подать, подождите, мы тоже участвуем. Связаться найдем как? Ради такого случая даже ящик создал: zayavacto@gmail.com P.S. Николаич, у тебя когда день рождения? Мож тебе штатив подарить? А то ты такими дрожащими руками меня на видео снимал, что картинка, наверное, вся размытая получилась?

Аноним | 27.04.18

Это уже не смешно, как-то неприятно даже читать.

кот | 27.04.18

Сладенькая, возвращайся!

Ням | 27.04.18

Ну вы и тупари! Великая и могучая фирма ЦТО???? ХА! Просто руководство - интриганты, и этим все сказано! Вот нашли новое занятие для директора, помимо его засиживаний в соцсетях на страничках у своих работников... помимо дроч.ния на видеосъемку и фотки в своем гадюшнике! как нравится КВН?

на манеже все теже | 27.04.18

Ура!!! Ребята я был с утра в трудовой инспекции. Теперь этот урод пойдет по миру с голой [censored]

Аноним | 27.04.18

Кому и сколько заплатили чтобы конференцию прочитать? ;)

Бывшие работники | 27.04.18

Что за глупая провокация. Вы этим хотите вызвать реакцию? Вам мало всего ниже написанного другими людьми??? Как-то мелочно смотрится. И глупо. Я смотрю, вы написали, что выходите из форума, а сами продолжаете писать под другим ником. Кстати, почему Афродита? Что за странные ассоциации? Назывались бы и дальше "начальство ЦТО", а не начинали свои "беспонтовые" интриги.

Афродита | 27.04.18

Девчонки, мы победили! Ура! Привет всем: Суроп Вике (молодец, что замутила первая. Привет твоему Олененку), Огородниковой Женьке (Да, твои свадьбы это твое хобби), Кучерук Викуле, Рагулиной Настеньке (что «memory» клинит? Как, Женька твой еще мутит?), Проценко Лерочке – нашей поэтке, Анечке Малых (привет от Димочки-I), Катюшке Косыревой, Криневу Илюшке. Ура! Мы банда! Как мы об-ха-ха-какались.

m&m\'s | 27.04.18

Ха! На работе27 удалили тему. Директор все-таки зассал.

Виктория Юрьевна | 27.04.18

Что Вы тут устроили крысиную возню за моей спиной? Я здесь хоть раз что то сказала ? Или может я кому сказала, что меня сексуально домогался бывший начальник? Или морально унижал? Это все из Вашей больной фантазии «Читала» . Ну или возможно, скрытые мечты. А теперь хочу разложить все по полочкам, чтоб у некоторых неадекватных личностей, таких как Лера , Читала и Кадровое агентство, не возникало глупых домыслов. Вы, господин Директор, назначаете на должности людей, которые не хотят этого. Вы не предлагаете повышения, а просто заставляете принимать их. И назначаете руководить несуществующими отделами, таких как отдел развития, которого нет, или отдел продаж. Да еще и ссылаетесь на то, что менеджеры по продажам, которые у Вас работаю, это не отдел продаж, а отдел коммерции. Так чем же руководить прикажете? А должность И.О. заместителя начальника отдела продаж? Это вообще на грани фантастики. Если нет отдела продаж, нет начальника этого отдела, нет заместителя этого начальника, как вообще в таком случае можно быть исполняющим обязанности того и тех чего нет в природе? При всем этом, даже конкретных задач обозначить не можете. Ведь, как сказано было здесь выше, даже должностные инструкции писать каждый сам себе должен. Вы назначаете людей, и хотите, чтоб они «рыли землю копытами», но даже не задаетесь вопросом, хотят они этого или нет. Или может их утраивает нынешняя работа и обязанности. Нельзя прыгнуть выше головы. Что я должна была делать, в роли исполняющего обязанности чего -то несуществующего мне никто не сказал. Вы ставили постоянно разные цели: то контролировать офис в другом городе утренними звонками и обучать там менеджеров (а обучать людей которым это не нужно, и у которых даже фантазии не хватает самим поискать информацию о том, что они продают, очень трудно знаете ли), то проводить обучение в Хабаровске (особенно, если учитывать, что из 10 сотрудников 4 бухгалтера и 5 руководителей. Как сказала одна Ваша бывшая работница : «Ну посмотрите, здесь все начальники, даже на [censored] некого послать»). Еще проводить мини –ревизии раз в неделю, заказывать у поставщиков товар, оформлять кредиты и обучать банковской программе других менеджеров, ездить в цех, ездить в банк возить документы, придумывать предложения по улучшению работы фирмы, постоянно составлять отчеты о проведенной работе, с указанием даже затраченного времени, присутствовать на планерка по 2 часа 2 раза в неделю. При этом у меня еще были клиенты, заказы которых я вела, и работала с ними даже сидя на больном из дома, а так же план продаж, как личный, так и общий, от которого зависела моя зарплата и зарплата других работников. То есть Вы хотели, чтоб сотрудник ездил в командировки, по базам и банкам, сидел у Вас в кабинете на планерках по несколько часов, делал бухгалтерскую работу (заносил в базу приходы товара, проверял оплату, корректно ли списан товар бухгалтером, чтоб не возникало недостач), и при этом еще занимался продажами? Да, это возможно, если уходить с работы не в 18.00 как все, а в 19 часов, а иногда и в 21 час, как было в декабре. Стоит еще заметить, что Вы меня назначили, в добровольно-приказном порядке быть бригадиром материально-ответственной бригады. Но Вам этого оказалось мало. С середины месяца (обычно о таких вещах предупреждают заранее, и план завышают с 1-го числа, а не с 21-го) Вы подняли мне план ровно в 2 раза (было 500т.р. стало 1000т.р.). С условием, что временно я заниматься другой работой не буду, кроме как продажами. Тогда же мной и было сказано, что мне должность не нужна. Невозможно руководить тем, чего нет. И Вы мне отказали, со словами : «Ненужно кидаться должностями». Так что думаю Ваши слова о «невыполнении обязанностей» или о соглашении с их невыполнением здесь не уместны. Относительно Вашей фразы о злостном прогуле тоже могу поспорить. За год и три месяца, что я работала на фирме, у меня не было ни одного прогула. Все отгулы брались за мой счет, т.к. з/плата рассчитывалась за фактически отработанные часы. О каждом пропуске рабочего времени писалось заявление, были предупреждены старший менеджер и ком.директор, и написана объяснительная. Без уважительной причины мной не был пропущен и час. Что касается Вашей фразы о 160.т.р.то я не подсчитывала. Да, Вы неоднократно давали мне премии, иногда округляли в большую сторону начисления по з/плате, за хорошую работу (с Ваших же слов, т.к. камера стояла прямо за мной, и мою работу вы видели), за расширение ассортимента продаваемых товаров , а так же за то, что в 2011 году в течении 7 месяцев у меня были самые высокие продажи. Не переживайте, деньги до семьи были донесены. Просто в отличии от Вас, некоторые воспитанные люди, например Егор Сергеевич, не считают чужие доходы. Но это незначит, Читала и Лера и прочие тут пишущие люди, что мне нужно было давать что то в замен. Например, одному менеджеру он оплачивает ВУЗ, второму детский сад за ребенка, кому то отпуск. Это не говорит о том, что сексуальные унижения были и к этим людям. И уволиться я решила еще до 8-го марта, о чем Вам, Владимир Николаевич и сообщила на очередном допросе. Дословно: «Я не считаю дальше нужным работать у Вас, т.к. мне надоели расспросы о том, кто пишет здесь, кто что замышляет и т. д., а так же подозрения в мою сторону». И заявление я написала до Вашего предложения перейти на другую должность. Так что фраза об обидах снова оказалась неправдой с Вашей стороны. Написала на бланке с Вашей подписью, который дали Вы же мне еще 23.12.11г сказав, что если надумаю уходить, просто поставить число. Но Вас настолько озлобила перебранка на сайтах, что слова то свои обратно и забрали, сказав что не давали ничего. Так еще и в день увольнения перевели в должность ниже. К чему и было сказано Егором Сергеевичем «поступаете не по-мужски, обещав одно, а потом передумав ». Вы считали, что все выше написанное было изложено мной и еще одним руководителем еще одного несуществующего отдела. Но мне как-то неинтересно сидеть на сайтах ночами. Других занятий хватает. Это может кому скучно мониторят черные списки круглые сутки. На этих сайтах от меня были лишь две фразы: о камерах, которые даже на улицах везде и людях работающих по 5 лет(1 от 18.02.12) и о сайтах и необъективном мнении (аноним от 18.02.12 ). Мне просто было жаль Вас, что своим поведение Вы настроили людей против себя , хотелось реабилитировать Вас в глазах других. Сейчас считаю что зря. Мне нравилась сама работа, клиенты, которые до сих пор звонят мне, з/плата и коллектив. Но интриги за спиной, поиски на сайтах мои фото и моих близких и друзей, анкеты, вопросы кто с кем общается, кто куда ходит и во сколько приходит домой, вопросы о личных взаимоотношениях, злость на всех, обвинения непричастных людей перечеркнули все хорошее. Поэтому мной было принято решение уволиться по собственному желанию еще в начале марта. И даже, несмотря на это, еще за неделю перед подачей заявления, я подготовила всю информацию по своим клиентам, закончила все дела в рабочем порядке, чтоб не подставить никого из работников. Опять же это не дает ни Вам, ни кому бы то ни было основание говорить о плохой работе. Те деньги, что Вы недоплатили при расчете, можете оставить себе на карманные расходы. Ну а с трудовой напакостить не вышло. Перевод на должность ниже в день увольнения сотрудника по собственному желанию для работодателей говорит о подлости бывшего директора, но не о плохих качествах работника. Я не рекомендую больше пытаться выискивать способы связи со мной или с моим супругом через ваших работников. Звонить людям в 22.30 и отсылать смс в 23 часа о том, что директор (вопрос только чей директор? Думаю, бывший директор куда уместнее) хочет встретиться утром следующего дня, не только не этично со стороны Ваших подчиненных, но и с Вашей. Если Вы грамотный руководитель, то должны знать, что о месте и времени встречи нужно договариваться заранее, на удобное время и в удобном месте встречи для обоих сторон. А не тогда когда взбредает в голову. Я у Вас больше не работаю. Мне неинтересно, что у Вас происходит на фирме, кто и что говорит обо мне. А так же мне глубоко безразлично, будут здесь писать дальше или нет. Читать какую либо информацию о ЦТО или работниках этой фирме, еще что либо писать я не считаю нужным.Я как то выше этого. Удачи.